Consultor PEC - Diseño Agenda Sectorial de Innovación, Sostenibilidad y Adopción de Vitivinicultura
New Closes 28 Aug 2026 · 7 days EDT (UTC-4)
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La Cooperación Técnica UR-T1352 - Proyecto de Vitivinicultura 2.0 tiene como objetivo contribuir al diseño de un programa de reconversión integral de la vitivinicultura uruguaya. En particular, procura apoyar el balance estructural entre oferta y demanda, adaptar el perfil productivo del país a los requerimientos de los mercados nacional e internacional y definir una hoja de ruta de innovación y desarrollo para el sector.
En este marco, el Componente I prevé el diseño de una Agenda Sectorial de Innovación, Sostenibilidad y Adopción: una agenda nacional priorizada y operativa, alineada con la reconversión estratégica e integrando la sostenibilidad como eje transversal.
La vitivinicultura uruguaya enfrenta desafíos estructurales vinculados con la sostenibilidad económica de los productores, la reducción de la superficie de viñedos, el desbalance entre oferta y demanda, la limitada escala de producción, los costos de elaboración y logística, la adaptación varietal, la sanidad vegetal, la incorporación de tecnologías y la necesidad de avanzar hacia segmentos de mayor valor. A estos desafíos se suman cambios en las preferencias de los consumidores, exigencias crecientes en materia de sostenibilidad e integridad, y la aceleración de innovaciones aplicables a la producción, la elaboración y la gestión de los negocios.
El Plan Estratégico 2022-2030 de INAVI plantea que el sector debe competir mediante calidad, integridad, sostenibilidad, excelencia y diferenciación. Dada la escala del Uruguay, la agenda de innovación deberá contribuir a la reconversión productiva y al posicionamiento competitivo, evitando reducirse a un inventario de temas técnicos o a una lista de proyectos aislados
En el BID, trabajamos para que todo/as puedan aportar lo mejor de sí mismo/as y ser auténtico/as en su trabajo, mientras encuentran su propósito. Nuestro equipo se esfuerza constantemente por la excelencia, y reconocemos y celebramos el impacto de sus contribuciones.
En nuestro compromiso con la innovación, incluimos intencionalmente todas las voces, fomentamos un sentido de pertenencia y promovemos la equidad. Le damos la bienvenida a personas de grupos subrepresentados para que se unan a nosotros y compartan sus perspectivas únicas.
Nos aseguramos de que las personas con discapacidades reciban acomodaciones razonables para participar en el proceso de entrevista. Si necesitas acomodación para completar esta solicitud, por favor envíanos un correo electrónico a accommodations@iadb.org.
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