Salaire onusien classe G-4 — Sao Tome, Sao Tome and Principe

Ce que perçoit aux Nations Unies un agent des services généraux (G-4) recruté localement — Sao Tome : le barème local publié, en STN, avec la retraite et le net estimé.

Classe G-4 — Sao Tome : le salaire en bref

Recrutement local, services généraux (GS), payé sur le barème local en STN — sans indemnité de poste ni prime de sujétion. Recruté sur le plan international ? Voir l’estimation P/D.

STN 268,510
Net · échelon 1
STN 328,180
Net · échelon médian
STN 387,850
Net · dernier échelon
STN 11 échelons Sujétion D 1 Feb 2023 Vérifié le 1 oct. 2026

Fourchette du traitement net de base, avant cotisation de retraite et assurance.

Classe G-4 — barème par échelon

Barème services généraux publié pour Sao Tome (en vigueur depuis 1 Feb 2023). Par an, en STN.

ÉchelonBrutNetContribution du personnelNet estimé
Échelon 1STN 331,494STN 268,510STN 62,984STN 235,609
Échelon 2STN 346,227STN 280,444STN 65,783STN 246,081
Échelon 3STN 360,960STN 292,378STN 68,582STN 256,553
Échelon 4STN 375,694STN 304,312STN 71,382STN 267,024
Échelon 5STN 390,427STN 316,246STN 74,181STN 277,496
Échelon 6STN 405,160STN 328,180STN 76,980STN 287,968
Échelon 7STN 419,894STN 340,114STN 79,780STN 298,440
Échelon 8STN 434,627STN 352,048STN 82,579STN 308,911
Échelon 9STN 449,899STN 363,982STN 85,917STN 319,383
Échelon 10STN 465,397STN 375,916STN 89,481STN 329,855
Échelon 11STN 480,896STN 387,850STN 93,046STN 340,326

Le net estimé déduit une cotisation de retraite UNJSPF de 7.9 % et une prime médicale indicative de 2.5 %. Indicatif — le calculateur ci-dessous applique les taux selon votre situation familiale et vos déductions exactes.

Votre rémunération nette — Sao Tome and Principe

Une estimation pour un poste onusien à Sao Tome, Sao Tome and Principe — pour le personnel recruté sur le plan international (administrateurs P / D, en dollars des États-Unis) ou recruté localement (services généraux / administrateurs nationaux, barème local).

{{ unmatched }} n’est pas une classe du barème onusien : les chiffres ci-dessous ne la concernent pas, le calculateur est revenu à sa valeur par défaut. Choisissez une classe ci-dessus, ou consultez les types de contrat et ce qu’ils paient.
Il faut déjà cinq années de service continu aux Nations Unies pour y avoir droit, et la prime s’applique à partir du 2ᵉ lieu d’affectation. Versée pendant cinq ans au maximum dans un même lieu.
Rémunération nette (base + ind. de poste)
{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }} / {{ periodWord }}
Traitement brut de base{{ money(grossBase / divisor) }}
Contribution du personnel (impôt interne)− {{ money(staffAssessment / divisor) }}
Traitement net de base{{ money(netBase / divisor) }}
Indemnité de poste ({{ station.multiplier }}%)+ {{ money(postAdj / divisor) }}
Rémunération nette{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }}
Indemnité pour conjoint (6 %)+ {{ money(spouseAllow / divisor) }}
Indemnité de parent isolé (6 %)+ {{ money(singleParentAllow / divisor) }}
Prime de sujétion (cat. {{ station.hardship }})+ {{ money(hardshipAllow / divisor) }}
Prime de risque+ {{ money(dangerAllow / divisor) }}
Indemnité famille non autorisée+ {{ money(nonFamilyAllow / divisor) }}
Prime de mobilité ({{ assignments }} affectations)+ {{ money(mobilityAllow / divisor) }}
Allocation pour enfants ({{ children }})+ {{ money(childAllow / divisor) }}
Personne à charge secondaire+ {{ money(secondaryAllow / divisor) }}
Cotisation de retraite (7,9 %)− {{ money(pension / divisor) }}
Assurance maladie *− {{ money(medical / divisor) }}
Net estimé{{ money(takeHome / divisor) }}
Salaire net (barème local)
{{ localMoney(gsNet / divisor) }} / {{ periodWord }}
{{ gsLoading ? LOADING : '' }}
Sur le barème local SG/AN, en STN, pour {{ gDisp(gsGradeLabel) }}, {{ stepLabel(gsStep) }} (personnel recruté localement). Pas d’indemnité de poste. Les indemnités pour personnes à charge et de langue sont <b>en plus</b>.

* L’assurance maladie est indicative : les primes réelles varient selon l’organisation, le régime (médical et dentaire sont facturés séparément) et l’option de couverture. Les ~2,5 % affichés sont un repère, pas un devis.

Estimation indicative — hors indemnité de logement, indemnité pour frais d’études et prime d’installation. La rémunération des administrateurs (P/D) est en dollars des États-Unis ; celle des SG/AN suit le barème local, en monnaie locale. Pour information seulement — ce n’est pas un avis officiel.

Voir toutes les indemnités et avantages — Sao Tome : coût de la vie, indemnités pour personnes à charge et de langue, etc.

Autres classes locales (SG/AN) — Sao Tome

Même lieu d’affectation, autre classe — le barème complet pour chacune.

Offres onusiennes — Sao Tome (1 ouvertes)

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Questions fréquentes

Quel est le salaire onusien de la classe G-4 — Sao Tome ?

Un agent des services généraux de classe G-4 aux Nations Unies — Sao Tome, Sao Tome and Principe — perçoit un traitement net de base allant d’environ STN 268,510 (échelon 1) à STN 387,850 (dernier échelon) par an, selon le barème local en vigueur depuis 1 Feb 2023. Le brut est plus élevé : la contribution du personnel et la retraite en sont déduites.

Comment se calcule le net de la classe G-4 — Sao Tome ?

Le net part du salaire net de la classe G-4, duquel se déduisent une cotisation de retraite UNJSPF de 7,9 % et l’assurance maladie du personnel, auxquels s’ajoute la prime de risque là où le lieu d’affectation y ouvre droit. L’indemnité de poste et la prime de sujétion ne s’appliquent pas au personnel recruté localement (SG/AN).

Quel est le coût de la vie — Sao Tome, Sao Tome and Principe ?

Sao Tome and Principe : les prix courants représentent environ 64 % du niveau des États-Unis (indice du niveau des prix de la Banque mondiale, É.-U. = 100). Pour le personnel recruté sur le plan international (P/D), notre estimation du pouvoir d’achat réel est de 104/100 (New York = 100) — Sao Tome : la rémunération nette (base + indemnité de poste) va environ 4 % plus loin qu’à New York.

Voir le pouvoir d’achat réel — Sao Tome
Ces chiffres relèvent du régime commun des Nations Unies. La Banque mondiale, le FMI, les ONG et les autres employeurs hors système qui publient ici fixent leur propre rémunération — un poste ici ne garantit pas ces montants.