Child Protection Officer

Mission and objectives

UNICEF intervient dans 190 pays et territoires pour protéger les droits de chaque enfant. L’UNICEF travaille dans les endroits les plus inhospitaliers du monde pour atteindre les enfants et les adolescents les plus défavorisés. Pour défendre les droits de chaque enfant, où qu’il soit. Dans plus de 190 pays et territoires, nous mettons tout en œuvre pour aider les enfants à vivre, à s’épanouir et à réaliser leur potentiel, de la petite enfance à l’adolescence. Premier fournisseur mondial de vaccins, l’UNICEF œuvre en faveur de la santé et de la nutrition des enfants, de l’eau salubre et de l’assainissement, d’une éducation de qualité et du développement des compétences, de la prévention du VIH et du traitement des mères et de leurs bébés, ainsi que de la protection des enfants et des adolescents contre la violence et l’exploitation. Avant, pendant et après les urgences humanitaires, l’UNICEF est présent sur le terrain pour apporter une aide vitale et de l’espoir aux enfants et à leur famille. Apolitiques et impartiaux, nous ne pouvons cependant rester neutres lorsqu’il s’agit de protéger les droits des enfants et de sauver leur vie et leur avenir.

Context

Le Fonds des Nations Unies pour l’Enfance (UNICEF), créé en 1946, est mandaté pour promouvoir et protéger les droits de l’enfant, conformément à la Convention relative aux droits de l’enfant (CDE) et aux instruments internationaux pertinents. En Côte d’Ivoire, l’UNICEF accompagne le Gouvernement dans la mise en œuvre de politiques et programmes visant à garantir la protection de chaque enfant contre la violence, l’exploitation, les abus, la négligence et les pratiques néfastes. Cette affectation s’inscrit dans le cadre du Programme de coopération 2026 2030 entre le Gouvernement de Côte d’Ivoire et l’UNICEF, qui place la Protection de l’Enfant au cœur de ses priorités. Les axes stratégiques pertinents incluent : - Opérationnalisation des réformes sectorielles des services sociaux et de l’état civil, pour garantir une identification et une prise en charge universelles des enfants. - Transformation digitale et protection des enfants dans l’espace numérique, afin de prévenir les risques liés aux technologies et promouvoir un environnement sûr en ligne. - Investissements dans le capital humain, par le renforcement des compétences des travailleurs sociaux et des acteurs institutionnels de la protection. - Approche transfrontalière, pour répondre aux défis liés aux migrations, aux crises régionales et au travail ; a a ;a traie et l’exploitation des enfants. - Programmation adaptée aux changements climatiques, intégrant la protection des enfants face aux vulnérabilités environnementales. - Partenariats avec le secteur privé, afin de mobiliser des ressources innovantes et renforcer l’impact des interventions de protection. Les parties prenantes clés incluent : le Ministère de la Femme, de la Famille et de l’Enfant, le Ministère de l’Emploi, de la Protection Sociale et de la Formation Professionnelle, le Ministère de la Justice et des Droits de l’Homme, les collectivités locales, les organisations non gouvernementales, les organisations de la société civile, ainsi que des partenaires techniques et financiers. Sous la supervision du Chef de Section Protection de l’Enfant, le/la VNU devra :

• Développer et mettre en œuvre des stratégies et approches intégrées dans le domaine de la protection de l’enfant, en cohérence avec les priorités du CPD 2026 2030.
• Assurer le suivi des interventions du programme de coopération dans le secteur de la protection de l’enfant, avec un appui technique aux partenaires étatiques et de mise en œuvre.
• Fournir un appui technique tout au long des processus de programmation afin de renforcer l’administration et l’obtention de résultats sur les projets de protection, en particulier pour les enfants marginalisés, défavorisés et exclus.
• Superviser la gestion des matériels et fonds, en veillant à la disponibilité des ressources indispensables, au décaissement des fonds et à la conformité aux procédures HACT.
• Contribuer à la préparation et à la réponse aux situations d’urgence, en initiant des mesures de protection et en assurant une coordination efficace avec les autres acteurs.

Task Description

Sous la supervision de la Cheffe de Section Protection de l’Enfant, le/la Volontaire des Nations Unies (VNU) sera chargé(e) de :

• Élaborer et appliquer des stratégies et approches intégrées de protection de l’enfant, en tenant compte des priorités du Cadre de Partenariat Pays (CPD) 2026-2030 et des réformes sectorielles en cours.
• Mettre en place des mécanismes de suivi et de reporting pour mesurer l’efficacité des interventions de protection, et fournir un appui technique aux ministères, collectivités locales et partenaires de mise en œuvre.
• Conseiller et accompagner les partenaires dans la planification, l’exécution et l’évaluation des projets de protection, avec une attention particulière aux enfants vulnérables.
• Superviser la gestion des matériels et fonds liés aux activités de protection, en garantissant leur disponibilité, le respect des délais de décaissement et la conformité aux procédures Harmonized Approach to Cash Transfers (HACT).
• Organiser des sessions de formation, ateliers et accompagnement technique pour renforcer les compétences des partenaires étatiques, communautaires et organisations non gouvernementales (ONG) dans la planification, la mise en œuvre et le suivi des activités de protection.
• Participer à l’élaboration de plans de contingence, assurer la préparation aux crises et, en cas d’urgence, initier des mesures de protection adaptées en coordination avec les acteurs étatiques, communautaires et humanitaires.

Competencies and values

Compétences clés de l’UNICEF

• Fait preuve de conscience de soi et d'éthique (1)
• Travaille en collaboration avec les autres (1)
• Établit et entretient des partenariats (1)
• Innove et accepte le changement (1)
• Réfléchit et agit de manière stratégique (1)
• S'efforce d'obtenir des résultats significatifs (1)
• Gérer l’ambiguïté et la complexité (1) Compétences fonctionnelles :
• Analyser (1)
• Apprendre et faire des recherches (1)
• Planifier et organiser (1) Autres compétences:
• Adaptabilité et flexibilité
• Créativité
• Jugement et prise de décisions
• Planification et organisation
• Professionnalisme
• Autonomie

Living conditions and remarks

Étant donné qu’il s’agit d’une affectation nationale de Volontaire des Nations Unies, le/la VNU sera responsable de l’organisation de son propre logement ainsi que des autres éléments essentiels liés à la vie quotidienne. Le poste est basé en Côte d’Ivoire, à Abidjan Les Volontaires des Nations Unies nationaux bénéficient du régime d’assurance prévu par le programme et doivent faire preuve de sensibilité culturelle, en s’adaptant aux traditions et aux pratiques sociales dominantes. Pour les missions nationales : Conditions d'emploi des Volontaires des Nations Unies nationaux Le contrat a une durée de validité pour la période indiquée ci-dessus avec possibilité de prolongation sous réserve de la disponibilité des fonds, de la nécessité opérationnelle et de la performance satisfaisante. Toutefois, on ne s'attend pas à ce que l'affectation soit renouvelée. L'allocation de subsistance des bénévoles applicable est versée mensuellement pour couvrir le logement, les services publics et les frais de vie courants. L'assurance vie, maladie et invalidité permanente sont incluses (assurance maladie pour un maximum de 3 personnes à charge - à l'exception des Volontaires communautaires des Nations Unies), ainsi que le rapatriement final (le cas échéant).Vous pouvez vérifier l'intégralité des droits à https://app.unv.org/calculator https://app.unv.org/calculator . En outre, dans les lieux d'affectation déconseillés aux familles qui appartiennent aux catégories de sujétion D ou E, telles que classées par le Comité international pour déterminer si elles sont limitées, un différentiel de bien-être sera versé mensuellement.