Piloto Guatemala

Funciones Específicas del Piloto Mensajero

• Realizar la recolección y entrega oportuna de documentación, correspondencia y trámites institucionales ante entidades gubernamentales, bancarias y otros proveedores.
• Efectuar el traslado de personal, visitas, socios, donantes y delegaciones, así como de mobiliario, equipo, materiales y equipaje, según las necesidades de CRS, incluyendo horarios especiales y fines de semana cuando sea requerido.
• Apoyar la gestión operativa de la flota mediante la inspección periódica de vehículos, coordinación de lavado, abastecimiento de combustible, entrega y recepción de unidades, seguimiento de mantenimientos y traslado a talleres.
• Colaborar en el control administrativo de vehículos, incluyendo el registro de bitácoras en sistemas institucionales y el seguimiento de programación, servicios, mantenimientos e insumos de las oficinas asignadas.
• Mantener comunicación constante con las oficinas y usuarios para atender oportunamente necesidades relacionadas con los vehículos y apoyar las operaciones en cualquier oficina de CRS en el país.
• Apoyar en compras menores, mantenimiento básico de oficinas y otras tareas logísticas u operativas asignadas por la supervisión.
• Contribuir a la limpieza, desinfección y buen estado de los vehículos, así como realizar reparaciones básicas cuando sea posible.
• Mantener una conducta profesional, cordial y respetuosa en todas las actividades y traslados realizados en representación de CRS.
• Cumplir cualquier otra función afín requerida por sus supervisores para garantizar la continuidad de las operaciones institucionales.

Educación y Experiencia 

• Perito en Mecánica Automotriz, Bachillerato, o Carrera afín. 
• Experiencia en manejo de vehículos estándar de 4 ruedas y doble tracción. 
• Conocimiento de rutas del país y experiencia de manejo en todo tipo de carreteras. 
• Experiencia previa en servicio al cliente. 
• Conocimiento comprobado de mecánica automotriz. 
• Licencia de conducir válida y con un historial de conducción limpio. 
• Buenas relaciones humanas. 
• Manejo de Microsoft office, (Excel, Word, PDF, Microsoft access.). 

Conocimientos, habilidades y capacidades

• Gran atención al detalle
• Capacidad para comunicarse de manera efectiva
• Conocimientos básicos de mecánica
• Alta capacidad en el manejo de información confidencial. 
• Alta orientación al servicio al cliente
• Alto nivel de responsabilidad y seguimiento de políticas. 
• Idiomas requeridos: N/A

Catholic Relief Services is the official international humanitarian agency of the Catholic community in the United States. Catholic Relief Services works to save, protect, and transform lives in need in more than 100 countries, without regard to race, religion or nationality.  Catholic Relief Services’ relief and development work is accomplished through programs of emergency response, HIV, health, agriculture, education, microfinance, and peacebuilding.  We welcome as a part of our staff people of all faiths and secular traditions who share our values and our commitment to serving those in need. CRS’ processes and policies reflect our commitment to safeguarding children and vulnerable adults from abuse and exploitation.

CRS welcomes candidates from the countries and regions in which we work. In the event the successful candidate is an expatriate, the anticipated duration of the assignment is informed by a term limit, based on the type and level of the job and the needs of the agency.

CRS is committed to safeguarding program participants, community members, staff and volunteers from all forms of exploitation and abuse.  The successful candidate is expected to sign and adhere to CRS´ Code of Conduct.

CRS talent acquisition procedures reflect our commitment to safeguarding the rights and dignity of all people - especially children and vulnerable adults - to live free from abuse and harm.

Disclaimer:  This job description is not an exhaustive list of the skill, effort, duties, and responsibilities associated with the position. 

CRS is an Equal Opportunity Employer.

General Requirements

CRS offers are contingent on the selected candidate’s ability to legally work where the position is to be performed. Every government has a unique set of work permit eligibility requirements.  All positions requiring residence or frequent travel outside a home country must undergo and clear a pre-employment medical clearance; some work permit processes require clearing a separate government administered medical examination.

CRS prioritizes candidates who are citizens/ permanent residents of the countries where we have CRS offices.