Salaire onusien classe G-3 — Tegucigalpa, Honduras : barème services généraux (2024)

Classe G-3 — Tegucigalpa : le salaire en bref

Recrutement local, services généraux (GS), payé sur le barème local en HNL — sans indemnité de poste ni prime de sujétion. Recruté sur le plan international ? Voir l’estimation P/D.

HNL 308,252

Net · échelon 1

HNL 390,452

Net · échelon médian

HNL 472,652

Net · dernier échelon

HNL 11 échelons Sujétion B 1 Mar 2024 Vérifié le 1 oct. 2026

Fourchette du traitement net de base, avant cotisation de retraite et assurance.

Classe G-3 — barème par échelon

Barème services généraux publié pour Tegucigalpa (en vigueur depuis 1 Mar 2024). Par an, en HNL.

Échelon	Brut	Net	Contribution du personnel	Net estimé
Échelon 1	HNL 380,558	HNL 308,252	HNL 72,306	HNL 270,481
Échelon 2	HNL 400,854	HNL 324,692	HNL 76,162	HNL 284,907
Échelon 3	HNL 421,151	HNL 341,132	HNL 80,019	HNL 299,333
Échelon 4	HNL 441,447	HNL 357,572	HNL 83,875	HNL 313,758
Échelon 5	HNL 461,743	HNL 374,012	HNL 87,731	HNL 328,184
Échelon 6	HNL 482,040	HNL 390,452	HNL 91,588	HNL 342,610
Échelon 7	HNL 503,184	HNL 406,892	HNL 96,292	HNL 357,035
Échelon 8	HNL 524,535	HNL 423,332	HNL 101,203	HNL 371,461
Échelon 9	HNL 545,886	HNL 439,772	HNL 106,114	HNL 385,886
Échelon 10	HNL 567,236	HNL 456,212	HNL 111,024	HNL 400,312
Échelon 11	HNL 588,587	HNL 472,652	HNL 115,935	HNL 414,738

Le net estimé déduit une cotisation de retraite UNJSPF de 7.9 % et une prime médicale indicative de 2.5 %. Indicatif — le calculateur ci-dessous applique les taux selon votre situation familiale et vos déductions exactes.

Votre rémunération nette — Honduras

Une estimation pour un poste onusien à Tegucigalpa, Honduras — pour le personnel recruté sur le plan international (administrateurs P / D, en dollars des États-Unis) ou recruté localement (services généraux / administrateurs nationaux, barème local).

{{ unmatched }} n’est pas une classe du barème onusien : les chiffres ci-dessous ne la concernent pas, le calculateur est revenu à sa valeur par défaut. Choisissez une classe ci-dessus, ou consultez les types de contrat et ce qu’ils paient.

Classe

Échelon

Enfants à charge

Affectations antérieures (mobilité)

Il faut déjà cinq années de service continu aux Nations Unies pour y avoir droit, et la prime s’applique à partir du 2ᵉ lieu d’affectation. Versée pendant cinq ans au maximum dans un même lieu.

Conjoint à charge

Parent isolé (sans conjoint)

Personne à charge secondaire (sans conjoint)

Rémunération nette (base + ind. de poste)

{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }} / {{ periodWord }}

Traitement brut de base{{ money(grossBase / divisor) }}

Contribution du personnel (impôt interne)− {{ money(staffAssessment / divisor) }}

Traitement net de base{{ money(netBase / divisor) }}

Indemnité de poste ({{ station.multiplier }}%)+ {{ money(postAdj / divisor) }}

Rémunération nette{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }}

Indemnité pour conjoint (6 %)+ {{ money(spouseAllow / divisor) }}

Indemnité de parent isolé (6 %)+ {{ money(singleParentAllow / divisor) }}

Prime de sujétion (cat. {{ station.hardship }})+ {{ money(hardshipAllow / divisor) }}

Prime de risque+ {{ money(dangerAllow / divisor) }}

Indemnité famille non autorisée+ {{ money(nonFamilyAllow / divisor) }}

Prime de mobilité ({{ assignments }} affectations)+ {{ money(mobilityAllow / divisor) }}

Allocation pour enfants ({{ children }})+ {{ money(childAllow / divisor) }}

Personne à charge secondaire+ {{ money(secondaryAllow / divisor) }}

Cotisation de retraite (7,9 %)− {{ money(pension / divisor) }}

Assurance maladie *− {{ money(medical / divisor) }}

Net estimé{{ money(takeHome / divisor) }}

Classe

Échelon

Enfants à charge

Conjoint à charge

Salaire net (barème local)

{{ localMoney(gsNet / divisor) }} / {{ periodWord }}

Sur le barème local SG/AN, en HNL, pour {{ gDisp(gsGradeLabel) }}, {{ stepLabel(gsStep) }} (personnel recruté localement). Pas d’indemnité de poste. Les indemnités pour personnes à charge et de langue sont <b>en plus</b>.

* L’assurance maladie est indicative : les primes réelles varient selon l’organisation, le régime (médical et dentaire sont facturés séparément) et l’option de couverture. Les ~2,5 % affichés sont un repère, pas un devis.

Estimation indicative — hors indemnité de logement, indemnité pour frais d’études et prime d’installation. La rémunération des administrateurs (P/D) est en dollars des États-Unis ; celle des SG/AN suit le barème local, en monnaie locale. Pour information seulement — ce n’est pas un avis officiel.

Voir toutes les indemnités et avantages — Tegucigalpa : coût de la vie, indemnités pour personnes à charge et de langue, etc.

Autres classes locales (SG/AN) — Tegucigalpa

Même lieu d’affectation, autre classe — le barème complet pour chacune.

G-1 G-2 G-4 G-5 G-6 G-7 NO-A NO-B NO-C NO-D

Offres onusiennes — Tegucigalpa (9 ouvertes)

Chofer (2 Posiciones)WFP · Unspecified

Asociado Principal de Programas (Coordinador de Campo)WFP · Unspecified

Assistant Representative, NOC, FTA, Tegucigalpa, HondurasUNFPA · NOC

Senior Cloud Engineer - R4318WWF · Unspecified

Asistente de Programas CBTWFP · Unspecified Voir toutes les offres onusiennes — Tegucigalpa

Questions fréquentes

Quel est le salaire onusien de la classe G-3 — Tegucigalpa ?

Un agent des services généraux de classe G-3 aux Nations Unies — Tegucigalpa, Honduras — perçoit un traitement net de base allant d’environ HNL 308,252 (échelon 1) à HNL 472,652 (dernier échelon) par an, selon le barème local en vigueur depuis 1 Mar 2024. Le brut est plus élevé : la contribution du personnel et la retraite en sont déduites.

Comment se calcule le net de la classe G-3 — Tegucigalpa ?

Le net part du salaire net de la classe G-3, duquel se déduisent une cotisation de retraite UNJSPF de 7,9 % et l’assurance maladie du personnel, auxquels s’ajoute la prime de risque là où le lieu d’affectation y ouvre droit. L’indemnité de poste et la prime de sujétion ne s’appliquent pas au personnel recruté localement (SG/AN).

Quel est le coût de la vie — Tegucigalpa, Honduras ?

Honduras : les prix courants représentent environ 46 % du niveau des États-Unis (indice du niveau des prix de la Banque mondiale, É.-U. = 100). Pour le personnel recruté sur le plan international (P/D), notre estimation du pouvoir d’achat réel est de 101/100 (New York = 100) — Tegucigalpa : la rémunération nette permet à peu près autant qu’à New York.

Voir le pouvoir d’achat réel — Tegucigalpa

Ces chiffres relèvent du régime commun des Nations Unies. La Banque mondiale, le FMI, les ONG et les autres employeurs hors système qui publient ici fixent leur propre rémunération — un poste ici ne garantit pas ces montants.

Outils salaire et avantages

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