Salaire onusien classe G-4 — Toronto, Canada

Ce que perçoit aux Nations Unies un agent des services généraux (G-4) recruté localement — Toronto : le barème local publié, en CAD, avec la retraite et le net estimé.

Classe G-4 — Toronto : le salaire en bref

Recrutement local, services généraux (GS), payé sur le barème local en CAD — sans indemnité de poste ni prime de sujétion. Recruté sur le plan international ? Voir l’estimation P/D.

CAD 47,515
Net · échelon 1
CAD 58,555
Net · échelon médian
CAD 69,595
Net · dernier échelon
CAD 11 échelons Sujétion H 1 Apr 2026 Vérifié le 1 nov. 2026

Fourchette du traitement net de base, avant cotisation de retraite et assurance.

Classe G-4 — barème par échelon

Barème services généraux publié pour Toronto (en vigueur depuis 1 Apr 2026). Par an, en CAD.

ÉchelonBrutNetContribution du personnelNet estimé
Échelon 1CAD 60,696CAD 47,515CAD 13,181CAD 41,609
Échelon 2CAD 63,680CAD 49,723CAD 13,957CAD 43,536
Échelon 3CAD 66,664CAD 51,931CAD 14,733CAD 45,462
Échelon 4CAD 69,647CAD 54,139CAD 15,508CAD 47,388
Échelon 5CAD 72,631CAD 56,347CAD 16,284CAD 49,314
Échelon 6CAD 75,615CAD 58,555CAD 17,060CAD 51,241
Échelon 7CAD 78,615CAD 60,763CAD 17,852CAD 53,166
Échelon 8CAD 81,682CAD 62,971CAD 18,711CAD 55,083
Échelon 9CAD 84,749CAD 65,179CAD 19,570CAD 57,000
Échelon 10CAD 87,815CAD 67,387CAD 20,428CAD 58,917
Échelon 11CAD 90,882CAD 69,595CAD 21,287CAD 60,834

Le net estimé déduit une cotisation de retraite UNJSPF de 7.9 % et une prime médicale indicative de 2.5 %. Indicatif — le calculateur ci-dessous applique les taux selon votre situation familiale et vos déductions exactes.

Votre rémunération nette — Canada

Une estimation pour un poste onusien à Toronto, Canada — pour le personnel recruté sur le plan international (administrateurs P / D, en dollars des États-Unis) ou recruté localement (services généraux / administrateurs nationaux, barème local).

{{ unmatched }} n’est pas une classe du barème onusien : les chiffres ci-dessous ne la concernent pas, le calculateur est revenu à sa valeur par défaut. Choisissez une classe ci-dessus, ou consultez les types de contrat et ce qu’ils paient.
Il faut déjà cinq années de service continu aux Nations Unies pour y avoir droit, et la prime s’applique à partir du 2ᵉ lieu d’affectation. Versée pendant cinq ans au maximum dans un même lieu.
Rémunération nette (base + ind. de poste)
{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }} / {{ periodWord }}
Traitement brut de base{{ money(grossBase / divisor) }}
Contribution du personnel (impôt interne)− {{ money(staffAssessment / divisor) }}
Traitement net de base{{ money(netBase / divisor) }}
Indemnité de poste ({{ station.multiplier }}%)+ {{ money(postAdj / divisor) }}
Rémunération nette{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }}
Indemnité pour conjoint (6 %)+ {{ money(spouseAllow / divisor) }}
Indemnité de parent isolé (6 %)+ {{ money(singleParentAllow / divisor) }}
Prime de sujétion (cat. {{ station.hardship }})+ {{ money(hardshipAllow / divisor) }}
Prime de risque+ {{ money(dangerAllow / divisor) }}
Indemnité famille non autorisée+ {{ money(nonFamilyAllow / divisor) }}
Prime de mobilité ({{ assignments }} affectations)+ {{ money(mobilityAllow / divisor) }}
Allocation pour enfants ({{ children }})+ {{ money(childAllow / divisor) }}
Personne à charge secondaire+ {{ money(secondaryAllow / divisor) }}
Cotisation de retraite (7,9 %)− {{ money(pension / divisor) }}
Assurance maladie *− {{ money(medical / divisor) }}
Net estimé{{ money(takeHome / divisor) }}
Salaire net (barème local)
{{ localMoney(gsNet / divisor) }} / {{ periodWord }}
{{ gsLoading ? LOADING : '' }}
Sur le barème local SG/AN, en CAD, pour {{ gDisp(gsGradeLabel) }}, {{ stepLabel(gsStep) }} (personnel recruté localement). Pas d’indemnité de poste. Les indemnités pour personnes à charge et de langue sont <b>en plus</b>.

* L’assurance maladie est indicative : les primes réelles varient selon l’organisation, le régime (médical et dentaire sont facturés séparément) et l’option de couverture. Les ~2,5 % affichés sont un repère, pas un devis.

Estimation indicative — hors indemnité de logement, indemnité pour frais d’études et prime d’installation. La rémunération des administrateurs (P/D) est en dollars des États-Unis ; celle des SG/AN suit le barème local, en monnaie locale. Pour information seulement — ce n’est pas un avis officiel.

Voir toutes les indemnités et avantages — Toronto : coût de la vie, indemnités pour personnes à charge et de langue, etc.

Autres classes locales (SG/AN) — Toronto

Même lieu d’affectation, autre classe — le barème complet pour chacune.

Questions fréquentes

Quel est le salaire onusien de la classe G-4 — Toronto ?

Un agent des services généraux de classe G-4 aux Nations Unies — Toronto, Canada — perçoit un traitement net de base allant d’environ CAD 47,515 (échelon 1) à CAD 69,595 (dernier échelon) par an, selon le barème local en vigueur depuis 1 Apr 2026. Le brut est plus élevé : la contribution du personnel et la retraite en sont déduites.

Comment se calcule le net de la classe G-4 — Toronto ?

Le net part du salaire net de la classe G-4, duquel se déduisent une cotisation de retraite UNJSPF de 7,9 % et l’assurance maladie du personnel, auxquels s’ajoute la prime de risque là où le lieu d’affectation y ouvre droit. L’indemnité de poste et la prime de sujétion ne s’appliquent pas au personnel recruté localement (SG/AN).

Quel est le coût de la vie — Toronto, Canada ?

Canada : les prix courants représentent environ 83 % du niveau des États-Unis (indice du niveau des prix de la Banque mondiale, É.-U. = 100). Pour le personnel recruté sur le plan international (P/D), notre estimation du pouvoir d’achat réel est de 92/100 (New York = 100) — Toronto : la rémunération nette (base + indemnité de poste) va environ 8 % moins loin qu’à New York.

Voir le pouvoir d’achat réel — Toronto
Ces chiffres relèvent du régime commun des Nations Unies. La Banque mondiale, le FMI, les ONG et les autres employeurs hors système qui publient ici fixent leur propre rémunération — un poste ici ne garantit pas ces montants.