Recrutement international, administrateurs et directeurs (P/D) — le barème mondial en USD plus l’indemnité de poste de ce lieu d’affectation. Recruté localement ? Voir le barème local SG/AN.
Rémunération nette = traitement net de base + 54 % d’indemnité de poste (net de base USD 86,027–USD 108,485), avant primes de sujétion et de risque et avant retraite.
Traitement net de base mondial (un_scale), en vigueur depuis January 2026, avec l’indemnité de poste de Beirut (54 %). Par an, en USD.
| Échelon | Net de base | Ind. de poste (+54 %) | Rémunération nette | Net estimé |
|---|---|---|---|---|
| Échelon 1 | USD 86,027 | USD 46,541 | USD 132,568 | USD 113,487 |
| Échelon 2 | USD 87,898 | USD 47,553 | USD 135,451 | USD 115,933 |
| Échelon 3 | USD 89,771 | USD 48,566 | USD 138,337 | USD 118,381 |
| Échelon 4 | USD 91,641 | USD 49,578 | USD 141,219 | USD 120,825 |
| Échelon 5 | USD 93,513 | USD 50,591 | USD 144,104 | USD 123,272 |
| Échelon 6 | USD 95,384 | USD 51,603 | USD 146,987 | USD 125,718 |
| Échelon 7 | USD 97,259 | USD 52,617 | USD 149,876 | USD 128,169 |
| Échelon 8 | USD 99,130 | USD 53,629 | USD 152,759 | USD 130,614 |
| Échelon 9 | USD 101,002 | USD 54,642 | USD 155,644 | USD 133,061 |
| Échelon 10 | USD 102,870 | USD 55,653 | USD 158,523 | USD 135,503 |
| Échelon 11 | USD 104,746 | USD 56,668 | USD 161,414 | USD 137,955 |
| Échelon 12 | USD 106,613 | USD 57,678 | USD 164,291 | USD 140,395 |
| Échelon 13 | USD 108,485 | USD 58,690 | USD 167,175 | USD 142,842 |
Le net estimé déduit une cotisation de retraite UNJSPF de 7.9 % et une prime médicale indicative de 2.5 %. Indicatif — le calculateur ci-dessous applique les taux selon votre situation familiale et vos déductions exactes.
Indemnités qu’une classe P-4 recrutée sur le plan international peut percevoir à ce lieu d’affectation. Montants annuels en USD sauf indication contraire.
Une estimation pour un poste onusien à Beirut, Lebanon — pour le personnel recruté sur le plan international (administrateurs P / D, en dollars des États-Unis) ou recruté localement (services généraux / administrateurs nationaux, barème local).
* L’assurance maladie est indicative : les primes réelles varient selon l’organisation, le régime (médical et dentaire sont facturés séparément) et l’option de couverture. Les ~2,5 % affichés sont un repère, pas un devis.
Estimation indicative — hors indemnité de logement, indemnité pour frais d’études et prime d’installation. La rémunération des administrateurs (P/D) est en dollars des États-Unis ; celle des SG/AN suit le barème local, en monnaie locale. Pour information seulement — ce n’est pas un avis officiel.
Même lieu d’affectation, autre classe — le barème complet pour chacune.
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Un administrateur de classe P-4 — Beirut, Lebanon — a un traitement net de base d’environ USD 86,027 (échelon 1) à USD 108,485 (dernier échelon). Avec l’indemnité de poste de ce lieu d’affectation (54 %), la rémunération nette va d’environ USD 132,482 à USD 167,067 par an, avant primes de sujétion, de risque et autres.
L’indemnité de poste égalise le pouvoir d’achat entre lieux d’affectation. Elle représente ici environ 54 % du traitement net de base, ajoutés par-dessus — Beirut : un même net de base de classe P-4 vaut donc plus ou moins selon le coût de la vie du lieu.
Oui. Le personnel recruté sur le plan international — Beirut — peut percevoir une prime de risque d’environ 1 645 $ par mois, en plus du salaire et de l’indemnité de poste.
Lebanon : les prix courants représentent environ 38 % du niveau des États-Unis (indice du niveau des prix de la Banque mondiale, É.-U. = 100). L’indemnité de poste est conçue pour compenser cet écart. Pour le personnel recruté sur le plan international (P/D), notre estimation du pouvoir d’achat réel est de 128/100 (New York = 100) — Beirut : la rémunération nette (base + indemnité de poste) va environ 28 % plus loin qu’à New York.
Voir le pouvoir d’achat réel — Beirut