Salaire onusien classe G-4 — Riga, Latvia : barème services généraux (2024)

Classe G-4 — Riga : le salaire en bref

Recrutement local, services généraux (GS), payé sur le barème local en EUR — sans indemnité de poste ni prime de sujétion. Recruté sur le plan international ? Voir l’estimation P/D.

EUR 14,953

Net · échelon 1

EUR 17,788

Net · échelon médian

EUR 20,623

Net · dernier échelon

EUR 11 échelons Sujétion H 1 May 2024 Vérifié le 1 oct. 2026

Fourchette du traitement net de base, avant cotisation de retraite et assurance.

Classe G-4 — barème par échelon

Barème services généraux publié pour Riga (en vigueur depuis 1 May 2024). Par an, en EUR.

Échelon	Brut	Net	Contribution du personnel	Net estimé
Échelon 1	EUR 18,465	EUR 14,953	EUR 3,512	EUR 13,121
Échelon 2	EUR 19,201	EUR 15,520	EUR 3,681	EUR 13,618
Échelon 3	EUR 19,937	EUR 16,087	EUR 3,850	EUR 14,116
Échelon 4	EUR 20,674	EUR 16,654	EUR 4,020	EUR 14,613
Échelon 5	EUR 21,410	EUR 17,221	EUR 4,189	EUR 15,111
Échelon 6	EUR 22,146	EUR 17,788	EUR 4,358	EUR 15,608
Échelon 7	EUR 22,883	EUR 18,355	EUR 4,528	EUR 16,106
Échelon 8	EUR 23,619	EUR 18,922	EUR 4,697	EUR 16,603
Échelon 9	EUR 24,356	EUR 19,489	EUR 4,867	EUR 17,101
Échelon 10	EUR 25,092	EUR 20,056	EUR 5,036	EUR 17,598
Échelon 11	EUR 25,828	EUR 20,623	EUR 5,205	EUR 18,096

Le net estimé déduit une cotisation de retraite UNJSPF de 7.9 % et une prime médicale indicative de 2.5 %. Indicatif — le calculateur ci-dessous applique les taux selon votre situation familiale et vos déductions exactes.

Votre rémunération nette — Latvia

Une estimation pour un poste onusien à Riga, Latvia — pour le personnel recruté sur le plan international (administrateurs P / D, en dollars des États-Unis) ou recruté localement (services généraux / administrateurs nationaux, barème local).

{{ unmatched }} n’est pas une classe du barème onusien : les chiffres ci-dessous ne la concernent pas, le calculateur est revenu à sa valeur par défaut. Choisissez une classe ci-dessus, ou consultez les types de contrat et ce qu’ils paient.

Classe

Échelon

Enfants à charge

Affectations antérieures (mobilité)

Il faut déjà cinq années de service continu aux Nations Unies pour y avoir droit, et la prime s’applique à partir du 2ᵉ lieu d’affectation. Versée pendant cinq ans au maximum dans un même lieu.

Conjoint à charge

Parent isolé (sans conjoint)

Personne à charge secondaire (sans conjoint)

Rémunération nette (base + ind. de poste)

{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }} / {{ periodWord }}

Traitement brut de base{{ money(grossBase / divisor) }}

Contribution du personnel (impôt interne)− {{ money(staffAssessment / divisor) }}

Traitement net de base{{ money(netBase / divisor) }}

Indemnité de poste ({{ station.multiplier }}%)+ {{ money(postAdj / divisor) }}

Rémunération nette{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }}

Indemnité pour conjoint (6 %)+ {{ money(spouseAllow / divisor) }}

Indemnité de parent isolé (6 %)+ {{ money(singleParentAllow / divisor) }}

Prime de sujétion (cat. {{ station.hardship }})+ {{ money(hardshipAllow / divisor) }}

Prime de risque+ {{ money(dangerAllow / divisor) }}

Indemnité famille non autorisée+ {{ money(nonFamilyAllow / divisor) }}

Prime de mobilité ({{ assignments }} affectations)+ {{ money(mobilityAllow / divisor) }}

Allocation pour enfants ({{ children }})+ {{ money(childAllow / divisor) }}

Personne à charge secondaire+ {{ money(secondaryAllow / divisor) }}

Cotisation de retraite (7,9 %)− {{ money(pension / divisor) }}

Assurance maladie *− {{ money(medical / divisor) }}

Net estimé{{ money(takeHome / divisor) }}

Classe

Échelon

Enfants à charge

Conjoint à charge

Salaire net (barème local)

{{ localMoney(gsNet / divisor) }} / {{ periodWord }}

Sur le barème local SG/AN, en EUR, pour {{ gDisp(gsGradeLabel) }}, {{ stepLabel(gsStep) }} (personnel recruté localement). Pas d’indemnité de poste. Les indemnités pour personnes à charge et de langue sont <b>en plus</b>.

* L’assurance maladie est indicative : les primes réelles varient selon l’organisation, le régime (médical et dentaire sont facturés séparément) et l’option de couverture. Les ~2,5 % affichés sont un repère, pas un devis.

Estimation indicative — hors indemnité de logement, indemnité pour frais d’études et prime d’installation. La rémunération des administrateurs (P/D) est en dollars des États-Unis ; celle des SG/AN suit le barème local, en monnaie locale. Pour information seulement — ce n’est pas un avis officiel.

Voir toutes les indemnités et avantages — Riga : coût de la vie, indemnités pour personnes à charge et de langue, etc.

Autres classes locales (SG/AN) — Riga

Même lieu d’affectation, autre classe — le barème complet pour chacune.

G-1 G-2 G-3 G-5 G-6 G-7 NO-A NO-B NO-C NO-D

Questions fréquentes

Quel est le salaire onusien de la classe G-4 — Riga ?

Un agent des services généraux de classe G-4 aux Nations Unies — Riga, Latvia — perçoit un traitement net de base allant d’environ EUR 14,953 (échelon 1) à EUR 20,623 (dernier échelon) par an, selon le barème local en vigueur depuis 1 May 2024. Le brut est plus élevé : la contribution du personnel et la retraite en sont déduites.

Comment se calcule le net de la classe G-4 — Riga ?

Le net part du salaire net de la classe G-4, duquel se déduisent une cotisation de retraite UNJSPF de 7,9 % et l’assurance maladie du personnel, auxquels s’ajoute la prime de risque là où le lieu d’affectation y ouvre droit. L’indemnité de poste et la prime de sujétion ne s’appliquent pas au personnel recruté localement (SG/AN).

Quel est le coût de la vie — Riga, Latvia ?

Latvia : les prix courants représentent environ 57 % du niveau des États-Unis (indice du niveau des prix de la Banque mondiale, É.-U. = 100). Pour le personnel recruté sur le plan international (P/D), notre estimation du pouvoir d’achat réel est de 106/100 (New York = 100) — Riga : la rémunération nette (base + indemnité de poste) va environ 6 % plus loin qu’à New York.

Voir le pouvoir d’achat réel — Riga

Ces chiffres relèvent du régime commun des Nations Unies. La Banque mondiale, le FMI, les ONG et les autres employeurs hors système qui publient ici fixent leur propre rémunération — un poste ici ne garantit pas ces montants.

Outils salaire et avantages

Calculateur Pay StackL’outil complet du net — n’importe quel lieu d’affectation, toutes les indemnités, couche par couche Barèmes onusiens par classe L’indemnité de poste expliquée Contrats et classes des Nations Unies