Salaire onusien classe G-3 — Canberra, Australia

Ce que perçoit aux Nations Unies un agent des services généraux (G-3) recruté localement — Canberra : le barème local publié, en AUD, avec la retraite et le net estimé.

Classe G-3 — Canberra : le salaire en bref

Recrutement local, services généraux (GS), payé sur le barème local en AUD — sans indemnité de poste ni prime de sujétion. Recruté sur le plan international ? Voir l’estimation P/D.

AUD 56,227
Net · échelon 1
AUD 64,519
Net · échelon médian
AUD 74,884
Net · dernier échelon
AUD 10 échelons Sujétion H 1 Sep 2024 Vérifié le 1 nov. 2026

Fourchette du traitement net de base, avant cotisation de retraite et assurance.

Classe G-3 — barème par échelon

Barème services généraux publié pour Canberra (en vigueur depuis 1 Sep 2024). Par an, en AUD.

ÉchelonBrutNetContribution du personnelNet estimé
Échelon 1AUD 72,009AUD 56,227AUD 15,782AUD 49,243
Échelon 2AUD 74,811AUD 58,300AUD 16,511AUD 51,051
Échelon 3AUD 77,612AUD 60,373AUD 17,239AUD 52,860
Échelon 4AUD 80,414AUD 62,446AUD 17,968AUD 54,669
Échelon 5AUD 83,215AUD 64,519AUD 18,696AUD 56,477
Échelon 6AUD 86,016AUD 66,592AUD 19,424AUD 58,286
Échelon 7AUD 88,835AUD 68,665AUD 20,170AUD 60,094
Échelon 8AUD 91,714AUD 70,738AUD 20,976AUD 61,903
Échelon 9AUD 94,593AUD 72,811AUD 21,782AUD 63,711
Échelon 10AUD 97,472AUD 74,884AUD 22,588AUD 65,513

Le net estimé déduit une cotisation de retraite UNJSPF de 7.9 % et une prime médicale indicative de 2.5 %. Indicatif — le calculateur ci-dessous applique les taux selon votre situation familiale et vos déductions exactes.

Votre rémunération nette — Australia

Une estimation pour un poste onusien à Canberra, Australia — pour le personnel recruté sur le plan international (administrateurs P / D, en dollars des États-Unis) ou recruté localement (services généraux / administrateurs nationaux, barème local).

{{ unmatched }} n’est pas une classe du barème onusien : les chiffres ci-dessous ne la concernent pas, le calculateur est revenu à sa valeur par défaut. Choisissez une classe ci-dessus, ou consultez les types de contrat et ce qu’ils paient.
Il faut déjà cinq années de service continu aux Nations Unies pour y avoir droit, et la prime s’applique à partir du 2ᵉ lieu d’affectation. Versée pendant cinq ans au maximum dans un même lieu.
Rémunération nette (base + ind. de poste)
{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }} / {{ periodWord }}
Traitement brut de base{{ money(grossBase / divisor) }}
Contribution du personnel (impôt interne)− {{ money(staffAssessment / divisor) }}
Traitement net de base{{ money(netBase / divisor) }}
Indemnité de poste ({{ station.multiplier }}%)+ {{ money(postAdj / divisor) }}
Rémunération nette{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }}
Indemnité pour conjoint (6 %)+ {{ money(spouseAllow / divisor) }}
Indemnité de parent isolé (6 %)+ {{ money(singleParentAllow / divisor) }}
Prime de sujétion (cat. {{ station.hardship }})+ {{ money(hardshipAllow / divisor) }}
Prime de risque+ {{ money(dangerAllow / divisor) }}
Indemnité famille non autorisée+ {{ money(nonFamilyAllow / divisor) }}
Prime de mobilité ({{ assignments }} affectations)+ {{ money(mobilityAllow / divisor) }}
Allocation pour enfants ({{ children }})+ {{ money(childAllow / divisor) }}
Personne à charge secondaire+ {{ money(secondaryAllow / divisor) }}
Cotisation de retraite (7,9 %)− {{ money(pension / divisor) }}
Assurance maladie *− {{ money(medical / divisor) }}
Net estimé{{ money(takeHome / divisor) }}
Salaire net (barème local)
{{ localMoney(gsNet / divisor) }} / {{ periodWord }}
{{ gsLoading ? LOADING : '' }}
Sur le barème local SG/AN, en AUD, pour {{ gDisp(gsGradeLabel) }}, {{ stepLabel(gsStep) }} (personnel recruté localement). Pas d’indemnité de poste. Les indemnités pour personnes à charge et de langue sont <b>en plus</b>.

* L’assurance maladie est indicative : les primes réelles varient selon l’organisation, le régime (médical et dentaire sont facturés séparément) et l’option de couverture. Les ~2,5 % affichés sont un repère, pas un devis.

Estimation indicative — hors indemnité de logement, indemnité pour frais d’études et prime d’installation. La rémunération des administrateurs (P/D) est en dollars des États-Unis ; celle des SG/AN suit le barème local, en monnaie locale. Pour information seulement — ce n’est pas un avis officiel.

Voir toutes les indemnités et avantages — Canberra : coût de la vie, indemnités pour personnes à charge et de langue, etc.

Autres classes locales (SG/AN) — Canberra

Même lieu d’affectation, autre classe — le barème complet pour chacune.

Questions fréquentes

Quel est le salaire onusien de la classe G-3 — Canberra ?

Un agent des services généraux de classe G-3 aux Nations Unies — Canberra, Australia — perçoit un traitement net de base allant d’environ AUD 56,227 (échelon 1) à AUD 74,884 (dernier échelon) par an, selon le barème local en vigueur depuis 1 Sep 2024. Le brut est plus élevé : la contribution du personnel et la retraite en sont déduites.

Comment se calcule le net de la classe G-3 — Canberra ?

Le net part du salaire net de la classe G-3, duquel se déduisent une cotisation de retraite UNJSPF de 7,9 % et l’assurance maladie du personnel, auxquels s’ajoute la prime de risque là où le lieu d’affectation y ouvre droit. L’indemnité de poste et la prime de sujétion ne s’appliquent pas au personnel recruté localement (SG/AN).

Quel est le coût de la vie — Canberra, Australia ?

Australia : les prix courants représentent environ 91 % du niveau des États-Unis (indice du niveau des prix de la Banque mondiale, É.-U. = 100). Pour le personnel recruté sur le plan international (P/D), notre estimation du pouvoir d’achat réel est de 83/100 (New York = 100) — Canberra : la rémunération nette (base + indemnité de poste) va environ 17 % moins loin qu’à New York.

Voir le pouvoir d’achat réel — Canberra
Ces chiffres relèvent du régime commun des Nations Unies. La Banque mondiale, le FMI, les ONG et les autres employeurs hors système qui publient ici fixent leur propre rémunération — un poste ici ne garantit pas ces montants.