Sueldo de la ONU, categoría FS-2 — Ljubljana, Slovenia

Lo que cobra en las Naciones Unidas un Servicio Móvil (FS-2) de contratación internacional — Ljubljana: el sueldo neto base mundial más el ajuste por lugar de destino de este destino (41 %) y, encima, las primas por condiciones difíciles, peligrosidad y destino no apto para familias.

Categoría de condiciones difíciles H Ajuste por lugar de destino % 41.3 Coste de la vida 63 (EE. UU. = 100) Puesto IDH n.º21

Categoría FS-2 — Ljubljana: el sueldo de un vistazo

Personal del Servicio Móvil (FS) de contratación internacional — la escala mundial FS de la ONU más el ajuste por lugar de destino de esta oficina. ¿Contratación local? Vea la escala local SG/ON.

USD 61,179
Rem. neta · escalón 1
USD 69,298
Rem. neta · medio
USD 77,528
Rem. neta · último escalón
USD Ajuste por lugar de destino +41 % 13 escalones Condiciones difíciles H January 2026 Comprobado el 9 nov 2026

Remuneración neta = sueldo neto base + 41 % de ajuste por lugar de destino (neto base USD 43,297–USD 54,868), antes de primas por condiciones difíciles o peligrosidad y de la pensión.

Categoría FS-2 — escala por escalón

Sueldo base neto mundial del Servicio Móvil (ONU OneHR), vigente desde January 2026, con el ajuste por lugar de destino del 41 % para Ljubljana. Por año, en USD.

EscalónNeto baseAjuste (+41 %)Remuneración netaNeto estimado
Escalón 1USD 43,297USD 17,882USD 61,179USD 52,033
Escalón 2USD 44,263USD 18,281USD 62,544USD 53,182
Escalón 3USD 45,227USD 18,679USD 63,906USD 54,330
Escalón 4USD 46,191USD 19,077USD 65,268USD 55,477
Escalón 5USD 47,159USD 19,477USD 66,636USD 56,629
Escalón 6USD 48,120USD 19,874USD 67,994USD 57,773
Escalón 7USD 49,043USD 20,255USD 69,298USD 58,872
Escalón 8USD 50,050USD 20,671USD 70,721USD 60,070
Escalón 9USD 51,015USD 21,069USD 72,084USD 61,219
Escalón 10USD 51,981USD 21,468USD 73,449USD 62,369
Escalón 11USD 52,944USD 21,866USD 74,810USD 63,514
Escalón 12USD 53,905USD 22,263USD 76,168USD 64,658
Escalón 13USD 54,868USD 22,660USD 77,528USD 65,805

El neto estimado descuenta una cotización a la pensión UNJSPF del 7.9 % y una prima médica indicativa del 2.5 %. Es indicativo — la calculadora de abajo aplica las tarifas según su situación familiar y sus deducciones exactas.

Además del sueldo base — Ljubljana

Prestaciones que una categoría FS-2 de contratación internacional puede recibir en este lugar de destino. Anuales en USD salvo indicación contraria.

Ajuste por lugar de destinoMultiplicador de coste de la vida sobre el neto base+41%
Prima por condiciones difícilesCategoría CAPI H — sin componente por condiciones difícilesNo aplicable
Incentivo de movilidadA partir del 2.º destinoNo en los lugares de categoría H (sede)
Prima de peligrosidadDesignación por riesgo de seguridadLugar sin prima de peligrosidad
Prestación por destino no apto para familiasCuando los familiares a cargo no pueden acompañar al personalLugar de destino apto para familias
Prestación por cónyuge / progenitor sin parejaCónyuge a cargo, o primer hijo si es progenitor sin pareja+6% de la remuneración neta
Prestación por hijosPor hijo a cargo (importe fijo)USD 2,929 / hijo
Vea estas prestaciones explicadas al completo — Ljubljana, con el coste de la vida y el traslado
Su sueldo neto — Slovenia

Una estimación para un puesto de la ONU en Ljubljana, Slovenia — para personal de contratación internacional (cuadro orgánico P / D, en dólares estadounidenses) o de contratación local (servicios generales / oficiales nacionales, escala local).

{{ unmatched }} no es una categoría de la escala de la ONU, así que las cifras de abajo no le corresponden: la calculadora ha vuelto a su valor por defecto. Elija una categoría arriba o consulte los tipos de contrato y lo que pagan.
Hacen falta cinco años de servicio continuo en la ONU para tener derecho, y se aplica desde el 2.º lugar de destino. Se paga durante un máximo de cinco años en un mismo lugar.
Remuneración neta (base + ajuste)
{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }} / {{ periodWord }}
Sueldo bruto base{{ money(grossBase / divisor) }}
Contribución del personal (impuesto interno)− {{ money(staffAssessment / divisor) }}
Sueldo neto base{{ money(netBase / divisor) }}
Ajuste por lugar de destino ({{ station.multiplier }}%)+ {{ money(postAdj / divisor) }}
Remuneración neta{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }}
Prestación por cónyuge (6 %)+ {{ money(spouseAllow / divisor) }}
Prestación por progenitor sin pareja (6 %)+ {{ money(singleParentAllow / divisor) }}
Prima por condiciones difíciles (cat. {{ station.hardship }})+ {{ money(hardshipAllow / divisor) }}
Prima de peligrosidad+ {{ money(dangerAllow / divisor) }}
Prestación por destino no apto para familias+ {{ money(nonFamilyAllow / divisor) }}
Incentivo de movilidad ({{ assignments }} destinos)+ {{ money(mobilityAllow / divisor) }}
Prestación por hijos ({{ children }})+ {{ money(childAllow / divisor) }}
Familiar secundario a cargo+ {{ money(secondaryAllow / divisor) }}
Cotización a la pensión (7,9 %)− {{ money(pension / divisor) }}
Seguro médico *− {{ money(medical / divisor) }}
Neto estimado{{ money(takeHome / divisor) }}
Sueldo base neto del Servicio Móvil: escala de la ONU (OneHR) vigente desde January 2026. La línea de pensión usa una remuneración pensionable derivada de la escala del cuadro orgánico de la CAPI (las cifras FS ya no se publican).
Sueldo neto (escala local)
{{ localMoney(gsNet / divisor) }} / {{ periodWord }}
{{ gsLoading ? LOADING : '' }}
En la escala local SG/ON, en EUR, para {{ gDisp(gsGradeLabel) }}, {{ stepLabel(gsStep) }} (personal de contratación local). Sin ajuste por lugar de destino. Las prestaciones por familiares a cargo y por idioma son <b>adicionales</b>.

* El seguro médico es solo indicativo: las primas reales varían según la organización, el plan (el médico y el dental se facturan por separado) y la cobertura elegida. El ~2,5 % que se muestra es un valor de referencia, no un presupuesto.

Estimación indicativa — no incluye el subsidio de alquiler, el subsidio de educación ni la prima de instalación. El sueldo del cuadro orgánico (P/D) y del Servicio Móvil (FS) es en dólares estadounidenses; el de SG/ON sigue la escala local, en moneda local. Solo a título informativo — no es asesoramiento oficial.

Otras categorías del cuadro orgánico — Ljubljana

Mismo lugar de destino, otra categoría — la escala completa de cada una.

FS-1 FS-3 FS-4 FS-5 FS-6 FS-7

Preguntas frecuentes

¿Cuál es el sueldo de la ONU en la categoría FS-2 en Ljubljana?

Un Servicio Móvil de categoría FS-2 en Ljubljana, Slovenia tiene un sueldo neto base de entre unos USD 43,297 (escalón 1) y USD 54,868 (último escalón). Con el 41 % de ajuste por lugar de destino, la remuneración neta ronda entre USD 61,049 y USD 77,364 al año, antes de primas por condiciones difíciles, peligrosidad y otras.

¿Cómo funciona el ajuste por lugar de destino para una categoría FS-2 en Ljubljana?

El ajuste por lugar de destino iguala el poder adquisitivo entre destinos. En Ljubljana ronda el 41 % del sueldo neto base y se añade encima, de modo que un mismo neto base de categoría FS-2 vale más o menos según el coste de la vida del lugar.

¿Cuál es el coste de la vida en Ljubljana, Slovenia?

En Slovenia los precios cotidianos rondan el 63 % del nivel estadounidense (índice del nivel de precios del Banco Mundial, EE. UU. = 100). El ajuste por lugar de destino está pensado para compensarlo. Para el personal de contratación internacional (P/D), nuestra estimación de poder adquisitivo real es 99/100 (Nueva York = 100) — Ljubljana: el sueldo neto rinde más o menos lo mismo que en Nueva York.

Ver el poder adquisitivo real — Ljubljana
Estas cifras son del régimen común de las Naciones Unidas. El Banco Mundial, el FMI, las ONG y otros empleadores ajenos al sistema que publican aquí fijan su propia remuneración — un puesto aquí no garantiza estas cifras.

Herramientas de sueldo y prestaciones

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