Sueldo de la ONU, categoría G-3 — Podgorica, Montenegro

Lo que cobra en las Naciones Unidas un miembro del personal de servicios generales (G-3) de contratación local — Podgorica: la escala salarial local publicada, en EUR, con la pensión y el neto estimado.

Categoría G-3 — Podgorica: el sueldo de un vistazo

Contratación local, servicios generales (GS), con pago según la escala local en EUR — sin ajuste por lugar de destino ni prima por condiciones difíciles. ¿Contratación internacional? Vea la estimación P/D.

EUR 21,920
Neto · escalón 1
EUR 25,215
Neto · escalón medio
EUR 28,510
Neto · último escalón
EUR 11 escalones Condiciones difíciles A 1 Nov 2024 Comprobado el 1 oct 2026

Horquilla del sueldo neto base, antes de las deducciones de pensión y seguro.

Categoría G-3 — escala por escalón

Escala servicios generales publicada para Podgorica (en vigor desde 1 Nov 2024). Anual, en EUR.

EscalónBrutoNetoContribución del personalNeto estimado
Escalón 1EUR 27,500EUR 21,920EUR 5,580EUR 19,233
Escalón 2EUR 28,356EUR 22,579EUR 5,777EUR 19,812
Escalón 3EUR 29,212EUR 23,238EUR 5,974EUR 20,390
Escalón 4EUR 30,068EUR 23,897EUR 6,171EUR 20,969
Escalón 5EUR 30,924EUR 24,556EUR 6,368EUR 21,547
Escalón 6EUR 31,779EUR 25,215EUR 6,564EUR 22,125
Escalón 7EUR 32,635EUR 25,874EUR 6,761EUR 22,704
Escalón 8EUR 33,491EUR 26,533EUR 6,958EUR 23,282
Escalón 9EUR 34,347EUR 27,192EUR 7,155EUR 23,860
Escalón 10EUR 35,203EUR 27,851EUR 7,352EUR 24,439
Escalón 11EUR 36,059EUR 28,510EUR 7,549EUR 25,017

El neto estimado descuenta una cotización a la pensión UNJSPF del 7.9 % y una prima médica indicativa del 2.5 %. Es indicativo — la calculadora de abajo aplica las tarifas según su situación familiar y sus deducciones exactas.

Su sueldo neto — Montenegro

Una estimación para un puesto de la ONU en Podgorica, Montenegro — para personal de contratación internacional (cuadro orgánico P / D, en dólares estadounidenses) o de contratación local (servicios generales / oficiales nacionales, escala local).

{{ unmatched }} no es una categoría de la escala de la ONU, así que las cifras de abajo no le corresponden: la calculadora ha vuelto a su valor por defecto. Elija una categoría arriba o consulte los tipos de contrato y lo que pagan.
Hacen falta cinco años de servicio continuo en la ONU para tener derecho, y se aplica desde el 2.º lugar de destino. Se paga durante un máximo de cinco años en un mismo lugar.
Remuneración neta (base + ajuste)
{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }} / {{ periodWord }}
Sueldo bruto base{{ money(grossBase / divisor) }}
Contribución del personal (impuesto interno)− {{ money(staffAssessment / divisor) }}
Sueldo neto base{{ money(netBase / divisor) }}
Ajuste por lugar de destino ({{ station.multiplier }}%)+ {{ money(postAdj / divisor) }}
Remuneración neta{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }}
Prestación por cónyuge (6 %)+ {{ money(spouseAllow / divisor) }}
Prestación por progenitor sin pareja (6 %)+ {{ money(singleParentAllow / divisor) }}
Prima por condiciones difíciles (cat. {{ station.hardship }})+ {{ money(hardshipAllow / divisor) }}
Prima de peligrosidad+ {{ money(dangerAllow / divisor) }}
Prestación por destino no apto para familias+ {{ money(nonFamilyAllow / divisor) }}
Incentivo de movilidad ({{ assignments }} destinos)+ {{ money(mobilityAllow / divisor) }}
Prestación por hijos ({{ children }})+ {{ money(childAllow / divisor) }}
Familiar secundario a cargo+ {{ money(secondaryAllow / divisor) }}
Cotización a la pensión (7,9 %)− {{ money(pension / divisor) }}
Seguro médico *− {{ money(medical / divisor) }}
Neto estimado{{ money(takeHome / divisor) }}
Sueldo neto (escala local)
{{ localMoney(gsNet / divisor) }} / {{ periodWord }}
{{ gsLoading ? LOADING : '' }}
En la escala local SG/ON, en EUR, para {{ gDisp(gsGradeLabel) }}, {{ stepLabel(gsStep) }} (personal de contratación local). Sin ajuste por lugar de destino. Las prestaciones por familiares a cargo y por idioma son <b>adicionales</b>.

* El seguro médico es solo indicativo: las primas reales varían según la organización, el plan (el médico y el dental se facturan por separado) y la cobertura elegida. El ~2,5 % que se muestra es un valor de referencia, no un presupuesto.

Estimación indicativa — no incluye el subsidio de alquiler, el subsidio de educación ni la prima de instalación. El sueldo del cuadro orgánico (P/D) es en dólares estadounidenses; el de SG/ON sigue la escala local, en moneda local. Solo a título informativo — no es asesoramiento oficial.

Vea todas las prestaciones y beneficios — Podgorica: coste de la vida, prestaciones por familiares a cargo y por idioma, y más

Otras categorías locales (SG/ON) — Podgorica

Mismo lugar de destino, otra categoría — la escala completa de cada una.

Preguntas frecuentes

¿Cuál es el sueldo de la ONU en la categoría G-3 en Podgorica?

Un miembro del personal de servicios generales de categoría G-3 en las Naciones Unidas en Podgorica, Montenegro percibe un sueldo neto base de entre unos EUR 21,920 (escalón 1) y EUR 28,510 (último escalón) al año, según la escala local en vigor desde 1 Nov 2024. El bruto es mayor: se deducen la contribución del personal y la pensión.

¿Cómo se calcula el neto de una categoría G-3 en Podgorica?

El neto parte del sueldo neto de la categoría G-3, menos una cotización a la pensión UNJSPF del 7,9 % y el seguro médico del personal, más la prima de peligrosidad allí donde el destino esté designado. El ajuste por lugar de destino y la prima por condiciones difíciles no se aplican al personal de contratación local (SG/ON).

¿Cuál es el coste de la vida en Podgorica, Montenegro?

En Montenegro los precios cotidianos rondan el 42 % del nivel estadounidense (índice del nivel de precios del Banco Mundial, EE. UU. = 100). Para el personal de contratación internacional (P/D), nuestra estimación de poder adquisitivo real es 100/100 (Nueva York = 100) — Podgorica: el sueldo neto rinde más o menos lo mismo que en Nueva York.

Ver el poder adquisitivo real — Podgorica
Estas cifras son del régimen común de las Naciones Unidas. El Banco Mundial, el FMI, las ONG y otros empleadores ajenos al sistema que publican aquí fijan su propia remuneración — un puesto aquí no garantiza estas cifras.