Handicap International / Humanity & Inclusion (HI) est une association de solidarité internationale indépendante et impartiale, qui intervient dans les situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de catastrophes. Œuvrant aux côtés des personnes handicapées et vulnérabilisées, elle agit et témoigne pour répondre à leurs besoins essentiels et améliorer leurs conditions de vie. Elle s’engage à promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux.

Depuis sa création en 1982, HI a mis en place des programmes de développement dans plus de 60 pays et intervient dans de nombreuses situations d’urgence. Aujourd'hui, nous avons un budget d'environ 255 millions d'euros, avec 4794 employés dans le monde.

Chez Handicap International, nous croyons fermement en l'importance de l'inclusion et de la diversité au sein de notre structure. C'est pourquoi nous sommes engagés dans une politique handicap afin de favoriser l'accueil et l'intégration de personnes en situation de handicap.

Merci d’indiquer si vous avez besoin d’un aménagement particulier, y compris pour participer aux 1ers entretiens. Retrouvez plus d’informations sur l’association : www.hi.org.

CONTEXTE :
HI est présent au Tchad de façon discontinue depuis les années 1990 et de façon permanente depuis 2014.

HI intervient aujourd’hui à N’Djamena mais aussi dans les provinces de Borkou au Nord, du Ouaddaï et de Wadi Fira à l’Est, du Mandoul et du Langone Oriental au Sud et enfin du Kanem, du Lac et de Barh-El-Gazel à l’Ouest. Nos principaux secteurs d’intervention sont la Santé, l’Education, l’Action Humanitaire Inclusive et la Transformation de conflit.

HI Tchad compte actuellement plus d’une centaine d’employés répartis dans plusieurs bases dans tout le pays et dirige ses opérations depuis son bureau de coordination basé à N’Djamena. Son budget annuel prévisionnel 2025 est supérieur à 10M € avec des financements provenant notamment de l’UE, l’AFD, ECHO et l’UNPBF.

HI intervient à l’Est depuis avril 2023, où nous implémentons plusieurs projets d’urgence et de résilience contribuant à la réponse humanitaire à la crise Soudanaise auprès des populations réfugiées, déplacées, retournées et hôtes vulnérables. Notre base de coordination de cette zone est située à Adré (Ouaddaï) avec des sous-bases à Guérédé (Wadi Fira) et Abéché (Ouaddaï). HI va bientôt démarrer de nouveaux projets à l’Est, grâce à de nouveaux financements (SRF / IFSAN / ECHO WF / ALAPAJ) pour répondre aux besoins toujours plus importants.

VOTRE MISSION :
Sous la responsabilité du Manager logistique pays, vous en tant qu’Area Logistics Manager, assurez la gestion efficiente des ressources logistiques pour le pays ou la zone d’intervention dont vous êtes responsable. Vous êtes la personne de contact du Manager Logistique et, à ce titre, l'informe de tout problème et lui propose des solutions dans son domaine de responsabilité. Vous êtes un acteur clé dans le déploiement et la mise en œuvre des standards logistiques de HI, consistant en un remaniement du positionnement de la logistique chez HI et l'affirmation du principe de la filière métier.

Avec une responsabilité renforcée sur le volet achats, vous devez :

-       Répondre aux besoins réguliers de la base et des projets HI dans la zone

-       Garantir la planification, le lancement et le suivi des achats, dans le strict respect des règles HI et des exigences bailleurs ;

-       Participer à l’élaboration et à la mise à jour des plans d’approvisionnement de chaque Projet en collaboration avec les équipes programme ;

-       Assurer le suivi des commandes, la gestion des litiges et l’archivage rigoureux de l’ensemble des dossiers d’achats physiquement ainsi que dans Teams & Link ;

-       Identifier, référencer et évaluer les fournisseurs, en veillant à disposer de cotations détaillées pour les achats

-       Analyser régulièrement la chaine d’approvisionnement et apporte des mesures correctives si besoin

-       Superviser la mise à jour les tableaux de pilotage et suivi logistique pour l’Approvisionnement

Vos missions principales sont les suivantes :

·       Management de l’équipe logistique

·       Définir la partie Logistique (Facility & Supply chain), Informatique et Stockage de la stratégie et pilote le plan d’action afférent

·       Déployer les Standards, contribuer à l’expertise et à la redevabilité de HI sur son périmètre

·       Mise en œuvre opérationnelle Logistique (Services Généraux, Supply chain, Stockage et Informatique)

o   Phase de Diagnostic - Analyse contextuelle :

o   Phase de conception - Planification des ressources

o   Phase de lancement - Planification des ressources

o   Phase de mise en œuvre – Coordination

o   Phase de clôture

·       Animation du métier : diffuser les standards métiers, assurer l’animation d’un vivier de talents, contribue à l’évolution de la filière métier logistique de l’organisation

·       Préparation et réponses aux urgences

SPECIFICITES/PARTICULARITES DU POSTE :

Les conditions de vie à l’Est et notamment à Adré, où se situe nos bureaux de coordination et Guest House, sont relativement sommaires. HI a néanmoins investi en 2025 pour améliorer notablement le confort de travail et de vie de son personnel. L’accès à internet et aux loisirs sont maintenant meilleurs. De plus une communauté composée du personnel international travaillant pour des ONGIs se développe avec l’augmentation de la réponse d’urgence à la crise soudanaise. La sécurité reste néanmoins un enjeu majeur dans cette zone. Un couvre-feu est actuellement instauré à 20h30 par les autorités locales. Des règles de sécurité comme l’interdiction de sortir à pied le soir sont donc en place et constamment misent à jour pour minimiser l’exposition aux risques. Pour Guéréda, les conditions de vies sont relativement sommaires également. Nos bureaux seront mutualisés avec les autres membres des consortiums (TGH, ADES…). La GH est en cours de recherche.

Requirements

·       Vous avez au moins 3 ans d’expériences professionnelles dans le domaine de la logistique en ONG internationale

·       Vous avez déjà des expériences avérées dans la formation et le transfert de compétences ainsi que dans l’écriture de procédures logistiques

·       Vous possédez déjà des expériences management, vous savez faire progresser et développer l’autonomie de vos collaborateurs, vous savez vous positionner pour avancer, vous savez simplifier et prioriser

·       Vous possédez les compétences métiers indispensables : procédures d’achat et de la gestion des stocks, gestions du parc auto, gestion des équipements et bâtiments

·       Vous êtes à l’aise dans la veille, la réponse et la préparation aux urgences

Benefits

Chez HI, les conditions de départ sont à la hauteur de votre engagement et adaptées au contexte de votre mission. Une attention particulière est portée aux questions de santé et à votre situation personnelle :  https://hi.org/fr/travailler-chez-hi

·         Contrat International de 4 mois à compter idéalement de début novembre 2025 ;

·         Le contrat international permet une couverture sociale adaptée aux besoins de chacun :

• Assurance chômage prélevée uniquement pour les ressortissants de l’UE ;
• Assurance retraite ;
• Couverture santé, rapatriement, prévoyance prises en charge par HI et par l’employé ;

·         Salaire : à partir de 2750 € brut/mois ;

·         Perdiem : 817 € net/mois – versé en monnaie locale sur le terrain ;

·         Hardship : 500 € net/mois

·         Congés payés : 25 jours par an ;

·         R&R : selon niveau de la mission : 5 jours tous les 3 mois

·         Poste : Non accompagné :

·         Logement : Collectif pris en charge par HI ;

·         Si vous êtes résident(e) dans le pays : package local.

En raison de l'urgence de ce recrutement, nous encourageons les candidat.es intéressé.es à soumettre leur candidature dès que possible. Nous examinerons les candidatures de manière continue.