Salaire onusien classe NO-D — Managua, Nicaragua : barème administrateur national (2023)

Classe NO-D — Managua : le salaire en bref

Recrutement local, administrateur national (NO), payé sur le barème local en NIO — sans indemnité de poste ni prime de sujétion. Recruté sur le plan international ? Voir l’estimation P/D.

NIO 2,352,020

Net · échelon 1

NIO 3,005,360

Net · échelon médian

NIO 3,658,700

Net · dernier échelon

NIO 11 échelons Sujétion A 1 May 2023 Vérifié le 1 nov. 2026

Fourchette du traitement net de base, avant cotisation de retraite et assurance.

Classe NO-D — barème par échelon

Barème administrateur national publié pour Managua (en vigueur depuis 1 May 2023). Par an, en NIO.

Échelon	Brut	Net	Contribution du personnel	Net estimé
Échelon 1	NIO 3,114,338	NIO 2,352,020	NIO 762,318	NIO 2,054,720
Échelon 2	NIO 3,298,377	NIO 2,482,688	NIO 815,689	NIO 2,168,171
Échelon 3	NIO 3,482,417	NIO 2,613,356	NIO 869,061	NIO 2,281,623
Échelon 4	NIO 3,666,456	NIO 2,744,024	NIO 922,432	NIO 2,395,054
Échelon 5	NIO 3,850,496	NIO 2,874,692	NIO 975,804	NIO 2,508,118
Échelon 6	NIO 4,034,535	NIO 3,005,360	NIO 1,029,175	NIO 2,621,182
Échelon 7	NIO 4,218,575	NIO 3,136,028	NIO 1,082,547	NIO 2,734,246
Échelon 8	NIO 4,402,614	NIO 3,266,696	NIO 1,135,918	NIO 2,847,310
Échelon 9	NIO 4,586,654	NIO 3,397,364	NIO 1,189,290	NIO 2,960,374
Échelon 10	NIO 4,770,693	NIO 3,528,032	NIO 1,242,661	NIO 3,073,439
Échelon 11	NIO 4,954,732	NIO 3,658,700	NIO 1,296,032	NIO 3,186,391

Le net estimé déduit une cotisation de retraite UNJSPF de 7.9 % et une prime médicale indicative de 2.5 %. Indicatif — le calculateur ci-dessous applique les taux selon votre situation familiale et vos déductions exactes.

Votre rémunération nette — Nicaragua

Une estimation pour un poste onusien à Managua, Nicaragua — pour le personnel recruté sur le plan international (administrateurs P / D, en dollars des États-Unis) ou recruté localement (services généraux / administrateurs nationaux, barème local).

{{ unmatched }} n’est pas une classe du barème onusien : les chiffres ci-dessous ne la concernent pas, le calculateur est revenu à sa valeur par défaut. Choisissez une classe ci-dessus, ou consultez les types de contrat et ce qu’ils paient.

Classe

Échelon

Enfants à charge

Affectations antérieures (mobilité)

Il faut déjà cinq années de service continu aux Nations Unies pour y avoir droit, et la prime s’applique à partir du 2ᵉ lieu d’affectation. Versée pendant cinq ans au maximum dans un même lieu.

Conjoint à charge

Parent isolé (sans conjoint)

Personne à charge secondaire (sans conjoint)

Rémunération nette (base + ind. de poste)

{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }} / {{ periodWord }}

Traitement brut de base{{ money(grossBase / divisor) }}

Contribution du personnel (impôt interne)− {{ money(staffAssessment / divisor) }}

Traitement net de base{{ money(netBase / divisor) }}

Indemnité de poste ({{ station.multiplier }}%)+ {{ money(postAdj / divisor) }}

Rémunération nette{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }}

Indemnité pour conjoint (6 %)+ {{ money(spouseAllow / divisor) }}

Indemnité de parent isolé (6 %)+ {{ money(singleParentAllow / divisor) }}

Prime de sujétion (cat. {{ station.hardship }})+ {{ money(hardshipAllow / divisor) }}

Prime de risque+ {{ money(dangerAllow / divisor) }}

Indemnité famille non autorisée+ {{ money(nonFamilyAllow / divisor) }}

Prime de mobilité ({{ assignments }} affectations)+ {{ money(mobilityAllow / divisor) }}

Allocation pour enfants ({{ children }})+ {{ money(childAllow / divisor) }}

Personne à charge secondaire+ {{ money(secondaryAllow / divisor) }}

Cotisation de retraite (7,9 %)− {{ money(pension / divisor) }}

Assurance maladie *− {{ money(medical / divisor) }}

Net estimé{{ money(takeHome / divisor) }}

Classe

Échelon

Enfants à charge

Conjoint à charge

Salaire net (barème local)

{{ localMoney(gsNet / divisor) }} / {{ periodWord }}

Sur le barème local SG/AN, en NIO, pour {{ gDisp(gsGradeLabel) }}, {{ stepLabel(gsStep) }} (personnel recruté localement). Pas d’indemnité de poste. Les indemnités pour personnes à charge et de langue sont <b>en plus</b>.

* L’assurance maladie est indicative : les primes réelles varient selon l’organisation, le régime (médical et dentaire sont facturés séparément) et l’option de couverture. Les ~2,5 % affichés sont un repère, pas un devis.

Estimation indicative — hors indemnité de logement, indemnité pour frais d’études et prime d’installation. La rémunération des administrateurs (P/D) est en dollars des États-Unis ; celle des SG/AN suit le barème local, en monnaie locale. Pour information seulement — ce n’est pas un avis officiel.

Voir toutes les indemnités et avantages — Managua : coût de la vie, indemnités pour personnes à charge et de langue, etc.

Autres classes locales (SG/AN) — Managua

Même lieu d’affectation, autre classe — le barème complet pour chacune.

G-1 G-2 G-3 G-4 G-5 G-6 G-7 NO-A NO-B NO-C

Offres onusiennes — Managua (1 ouvertes)

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Questions fréquentes

Quel est le salaire onusien de la classe NO-D — Managua ?

Un agent des administrateur national de classe NO-D aux Nations Unies — Managua, Nicaragua — perçoit un traitement net de base allant d’environ NIO 2,352,020 (échelon 1) à NIO 3,658,700 (dernier échelon) par an, selon le barème local en vigueur depuis 1 May 2023. Le brut est plus élevé : la contribution du personnel et la retraite en sont déduites.

Comment se calcule le net de la classe NO-D — Managua ?

Le net part du salaire net de la classe NO-D, duquel se déduisent une cotisation de retraite UNJSPF de 7,9 % et l’assurance maladie du personnel, auxquels s’ajoute la prime de risque là où le lieu d’affectation y ouvre droit. L’indemnité de poste et la prime de sujétion ne s’appliquent pas au personnel recruté localement (SG/AN).

Quel est le coût de la vie — Managua, Nicaragua ?

Nicaragua : les prix courants représentent environ 34 % du niveau des États-Unis (indice du niveau des prix de la Banque mondiale, É.-U. = 100). Pour le personnel recruté sur le plan international (P/D), notre estimation du pouvoir d’achat réel est de 111/100 (New York = 100) — Managua : la rémunération nette (base + indemnité de poste) va environ 11 % plus loin qu’à New York.

Voir le pouvoir d’achat réel — Managua

Ces chiffres relèvent du régime commun des Nations Unies. La Banque mondiale, le FMI, les ONG et les autres employeurs hors système qui publient ici fixent leur propre rémunération — un poste ici ne garantit pas ces montants.

Outils salaire et avantages

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