Recrutement international, administrateurs et directeurs (P/D) — le barème mondial en USD plus l’indemnité de poste de ce lieu d’affectation. Recruté localement ? Voir le barème local SG/AN.
Rémunération nette = traitement net de base + 47 % d’indemnité de poste (net de base USD 56,046–USD 74,640), avant primes de sujétion et de risque et avant retraite.
Traitement net de base mondial (un_scale), en vigueur depuis January 2026, avec l’indemnité de poste de The Hague (47 %). Par an, en USD.
| Échelon | Net de base | Ind. de poste (+47 %) | Rémunération nette | Net estimé |
|---|---|---|---|---|
| Échelon 1 | USD 56,046 | USD 26,230 | USD 82,276 | USD 70,212 |
| Échelon 2 | USD 57,594 | USD 26,954 | USD 84,548 | USD 72,138 |
| Échelon 3 | USD 59,142 | USD 27,678 | USD 86,820 | USD 74,063 |
| Échelon 4 | USD 60,692 | USD 28,404 | USD 89,096 | USD 75,991 |
| Échelon 5 | USD 62,243 | USD 29,130 | USD 91,373 | USD 77,918 |
| Échelon 6 | USD 63,794 | USD 29,856 | USD 93,650 | USD 79,839 |
| Échelon 7 | USD 65,346 | USD 30,582 | USD 95,928 | USD 81,762 |
| Échelon 8 | USD 66,890 | USD 31,305 | USD 98,195 | USD 83,674 |
| Échelon 9 | USD 68,441 | USD 32,030 | USD 100,471 | USD 85,595 |
| Échelon 10 | USD 69,990 | USD 32,755 | USD 102,745 | USD 87,514 |
| Échelon 11 | USD 71,540 | USD 33,481 | USD 105,021 | USD 89,434 |
| Échelon 12 | USD 73,093 | USD 34,208 | USD 107,301 | USD 91,357 |
| Échelon 13 | USD 74,640 | USD 34,932 | USD 109,572 | USD 93,274 |
Le net estimé déduit une cotisation de retraite UNJSPF de 7.9 % et une prime médicale indicative de 2.5 %. Indicatif — le calculateur ci-dessous applique les taux selon votre situation familiale et vos déductions exactes.
Indemnités qu’une classe P-2 recrutée sur le plan international peut percevoir à ce lieu d’affectation. Montants annuels en USD sauf indication contraire.
Une estimation pour un poste onusien à The Hague, Netherlands — pour le personnel recruté sur le plan international (administrateurs P / D, en dollars des États-Unis) ou recruté localement (services généraux / administrateurs nationaux, barème local).
* L’assurance maladie est indicative : les primes réelles varient selon l’organisation, le régime (médical et dentaire sont facturés séparément) et l’option de couverture. Les ~2,5 % affichés sont un repère, pas un devis.
Estimation indicative — hors indemnité de logement, indemnité pour frais d’études et prime d’installation. La rémunération des administrateurs (P/D) est en dollars des États-Unis ; celle des SG/AN suit le barème local, en monnaie locale. Pour information seulement — ce n’est pas un avis officiel.
Même lieu d’affectation, autre classe — le barème complet pour chacune.
Deputy RegistrarICJ · D-2
Principal Project Managers (Multiple Posts Available) - Brussels and The HagueNATO · NATO Grade G20
Un administrateur de classe P-2 — The Hague, Netherlands — a un traitement net de base d’environ USD 56,046 (échelon 1) à USD 74,640 (dernier échelon). Avec l’indemnité de poste de ce lieu d’affectation (47 %), la rémunération nette va d’environ USD 82,388 à USD 109,721 par an, avant primes de sujétion, de risque et autres.
L’indemnité de poste égalise le pouvoir d’achat entre lieux d’affectation. Elle représente ici environ 47 % du traitement net de base, ajoutés par-dessus — The Hague : un même net de base de classe P-2 vaut donc plus ou moins selon le coût de la vie du lieu.
Netherlands : les prix courants représentent environ 84 % du niveau des États-Unis (indice du niveau des prix de la Banque mondiale, É.-U. = 100). L’indemnité de poste est conçue pour compenser cet écart. Pour le personnel recruté sur le plan international (P/D), notre estimation du pouvoir d’achat réel est de 91/100 (New York = 100) — The Hague : la rémunération nette (base + indemnité de poste) va environ 9 % moins loin qu’à New York.
Voir le pouvoir d’achat réel — The Hague