Recrutement international, administrateurs et directeurs (P/D) — le barème mondial en USD plus l’indemnité de poste de ce lieu d’affectation. Recruté localement ? Voir le barème local SG/AN.
Rémunération nette = traitement net de base + 55 % d’indemnité de poste (net de base USD 130,477–USD 153,845), avant primes de sujétion et de risque et avant retraite.
Traitement net de base mondial (un_scale), en vigueur depuis January 2026, avec l’indemnité de poste de Monaco (55 %). Par an, en USD.
| Échelon | Net de base | Ind. de poste (+55 %) | Rémunération nette | Net estimé |
|---|---|---|---|---|
| Échelon 1 | USD 130,477 | USD 71,240 | USD 201,717 | USD 172,224 |
| Échelon 2 | USD 133,072 | USD 72,657 | USD 205,729 | USD 175,629 |
| Échelon 3 | USD 135,667 | USD 74,074 | USD 209,741 | USD 179,033 |
| Échelon 4 | USD 138,265 | USD 75,493 | USD 213,758 | USD 182,442 |
| Échelon 5 | USD 140,864 | USD 76,912 | USD 217,776 | USD 185,851 |
| Échelon 6 | USD 143,460 | USD 78,329 | USD 221,789 | USD 189,257 |
| Échelon 7 | USD 146,055 | USD 79,746 | USD 225,801 | USD 192,662 |
| Échelon 8 | USD 148,654 | USD 81,165 | USD 229,819 | USD 196,072 |
| Échelon 9 | USD 151,249 | USD 82,582 | USD 233,831 | USD 199,476 |
| Échelon 10 | USD 153,845 | USD 83,999 | USD 237,844 | USD 202,882 |
Le net estimé déduit une cotisation de retraite UNJSPF de 7.9 % et une prime médicale indicative de 2.5 %. Indicatif — le calculateur ci-dessous applique les taux selon votre situation familiale et vos déductions exactes.
Indemnités qu’une classe D-2 recrutée sur le plan international peut percevoir à ce lieu d’affectation. Montants annuels en USD sauf indication contraire.
Une estimation pour un poste onusien à Monaco, Monaco — pour le personnel recruté sur le plan international (administrateurs P / D, en dollars des États-Unis) ou recruté localement (services généraux / administrateurs nationaux, barème local).
* L’assurance maladie est indicative : les primes réelles varient selon l’organisation, le régime (médical et dentaire sont facturés séparément) et l’option de couverture. Les ~2,5 % affichés sont un repère, pas un devis.
Estimation indicative — hors indemnité de logement, indemnité pour frais d’études et prime d’installation. La rémunération des administrateurs (P/D) est en dollars des États-Unis ; celle des SG/AN suit le barème local, en monnaie locale. Pour information seulement — ce n’est pas un avis officiel.
Même lieu d’affectation, autre classe — le barème complet pour chacune.
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Un directeur de classe D-2 — Monaco, Monaco — a un traitement net de base d’environ USD 130,477 (échelon 1) à USD 153,845 (dernier échelon). Avec l’indemnité de poste de ce lieu d’affectation (55 %), la rémunération nette va d’environ USD 202,239 à USD 238,460 par an, avant primes de sujétion, de risque et autres.
L’indemnité de poste égalise le pouvoir d’achat entre lieux d’affectation. Elle représente ici environ 55 % du traitement net de base, ajoutés par-dessus — Monaco : un même net de base de classe D-2 vaut donc plus ou moins selon le coût de la vie du lieu.