Salaire onusien classe G-5 — Maseru, Lesotho

Ce que perçoit aux Nations Unies un agent des services généraux (G-5) recruté localement — Maseru : le barème local publié, en LSL, avec la retraite et le net estimé.

Catégorie de sujétion C Indemnité de poste % 29.3 Coût de la vie 34 (É.-U. = 100) Rang IDH n°167

Classe G-5 — Maseru : le salaire en bref

Recrutement local, services généraux (GS), payé sur le barème local en LSL — sans indemnité de poste ni prime de sujétion. Recruté sur le plan international ? Voir l’estimation P/D.

LSL 248,430
Net · échelon 1
LSL 300,875
Net · échelon médian
LSL 353,320
Net · dernier échelon
LSL 11 échelons Sujétion C 1 Aug 2024 Vérifié le 1 nov. 2026

Fourchette du traitement net de base, avant cotisation de retraite et assurance.

Classe G-5 — barème par échelon

Barème services généraux publié pour Maseru (en vigueur depuis 1 Aug 2024). Par an, en LSL.

ÉchelonBrutNetContribution du personnelNet estimé
Échelon 1LSL 306,704LSL 248,430LSL 58,274LSL 217,990
Échelon 2LSL 319,653LSL 258,919LSL 60,734LSL 227,193
Échelon 3LSL 332,602LSL 269,408LSL 63,194LSL 236,397
Échelon 4LSL 345,552LSL 279,897LSL 65,655LSL 245,601
Échelon 5LSL 359,057LSL 290,386LSL 68,671LSL 254,805
Échelon 6LSL 372,679LSL 300,875LSL 71,804LSL 264,009
Échelon 7LSL 386,301LSL 311,364LSL 74,937LSL 273,212
Échelon 8LSL 399,923LSL 321,853LSL 78,070LSL 282,416
Échelon 9LSL 413,545LSL 332,342LSL 81,203LSL 291,620
Échelon 10LSL 427,168LSL 342,831LSL 84,337LSL 300,824
Échelon 11LSL 440,790LSL 353,320LSL 87,470LSL 310,027

Le net estimé déduit une cotisation de retraite UNJSPF de 7.9 % et une prime médicale indicative de 2.5 %. Indicatif — le calculateur ci-dessous applique les taux selon votre situation familiale et vos déductions exactes.

Votre rémunération nette — Lesotho

Une estimation pour un poste onusien à Maseru, Lesotho — pour le personnel recruté sur le plan international (administrateurs P / D, en dollars des États-Unis) ou recruté localement (services généraux / administrateurs nationaux, barème local).

{{ unmatched }} n’est pas une classe du barème onusien : les chiffres ci-dessous ne la concernent pas, le calculateur est revenu à sa valeur par défaut. Choisissez une classe ci-dessus, ou consultez les types de contrat et ce qu’ils paient.
Il faut déjà cinq années de service continu aux Nations Unies pour y avoir droit, et la prime s’applique à partir du 2ᵉ lieu d’affectation. Versée pendant cinq ans au maximum dans un même lieu.
Rémunération nette (base + ind. de poste)
{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }} / {{ periodWord }}
Traitement brut de base{{ money(grossBase / divisor) }}
Contribution du personnel (impôt interne)− {{ money(staffAssessment / divisor) }}
Traitement net de base{{ money(netBase / divisor) }}
Indemnité de poste ({{ station.multiplier }}%)+ {{ money(postAdj / divisor) }}
Rémunération nette{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }}
Indemnité pour conjoint (6 %)+ {{ money(spouseAllow / divisor) }}
Indemnité de parent isolé (6 %)+ {{ money(singleParentAllow / divisor) }}
Prime de sujétion (cat. {{ station.hardship }})+ {{ money(hardshipAllow / divisor) }}
Prime de risque+ {{ money(dangerAllow / divisor) }}
Indemnité famille non autorisée+ {{ money(nonFamilyAllow / divisor) }}
Prime de mobilité ({{ assignments }} affectations)+ {{ money(mobilityAllow / divisor) }}
Allocation pour enfants ({{ children }})+ {{ money(childAllow / divisor) }}
Personne à charge secondaire+ {{ money(secondaryAllow / divisor) }}
Cotisation de retraite (7,9 %)− {{ money(pension / divisor) }}
Assurance maladie *− {{ money(medical / divisor) }}
Net estimé{{ money(takeHome / divisor) }}
Salaire net (barème local)
{{ localMoney(gsNet / divisor) }} / {{ periodWord }}
{{ gsLoading ? LOADING : '' }}
Sur le barème local SG/AN, en LSL, pour {{ gDisp(gsGradeLabel) }}, {{ stepLabel(gsStep) }} (personnel recruté localement). Pas d’indemnité de poste. Les indemnités pour personnes à charge et de langue sont <b>en plus</b>.

* L’assurance maladie est indicative : les primes réelles varient selon l’organisation, le régime (médical et dentaire sont facturés séparément) et l’option de couverture. Les ~2,5 % affichés sont un repère, pas un devis.

Estimation indicative — hors indemnité de logement, indemnité pour frais d’études et prime d’installation. La rémunération des administrateurs (P/D) est en dollars des États-Unis ; celle des SG/AN suit le barème local, en monnaie locale. Pour information seulement — ce n’est pas un avis officiel.

Voir toutes les indemnités et avantages — Maseru : coût de la vie, indemnités pour personnes à charge et de langue, etc.

Autres classes locales (SG/AN) — Maseru

Même lieu d’affectation, autre classe — le barème complet pour chacune.

G-1 G-2 G-3 G-4 G-6 G-7 NO-A NO-B NO-C NO-D

Offres onusiennes — Maseru (9 ouvertes)

UNFPA Communications, Partnerships & Resource Mobilization Analyst, Lesotho Country Office, NOAUNFPA · NOA UNFPA Strategic Data Information Analyst, Lesotho Country Office, NOBUNFPA · NOB World Bank E T ConsultantWorld Bank · EC2 WFP Nutrition CoordinatorWFP · Unspecified UNICEF Editor for Papers on Investing in Children Consultant (National and International)11.5 months, Home based, UNICEF-Lesotho Social Policy section -MaseruUNICEF · Consultant Voir toutes les offres onusiennes — Maseru

Questions fréquentes

Quel est le salaire onusien de la classe G-5 — Maseru ?

Un agent des services généraux de classe G-5 aux Nations Unies — Maseru, Lesotho — perçoit un traitement net de base allant d’environ LSL 248,430 (échelon 1) à LSL 353,320 (dernier échelon) par an, selon le barème local en vigueur depuis 1 Aug 2024. Le brut est plus élevé : la contribution du personnel et la retraite en sont déduites.

Comment se calcule le net de la classe G-5 — Maseru ?

Le net part du salaire net de la classe G-5, duquel se déduisent une cotisation de retraite UNJSPF de 7,9 % et l’assurance maladie du personnel, auxquels s’ajoute la prime de risque là où le lieu d’affectation y ouvre droit. L’indemnité de poste et la prime de sujétion ne s’appliquent pas au personnel recruté localement (SG/AN).

Quel est le coût de la vie — Maseru, Lesotho ?

Lesotho : les prix courants représentent environ 34 % du niveau des États-Unis (indice du niveau des prix de la Banque mondiale, É.-U. = 100). Pour le personnel recruté sur le plan international (P/D), notre estimation du pouvoir d’achat réel est de 110/100 (New York = 100) — Maseru : la rémunération nette (base + indemnité de poste) va environ 10 % plus loin qu’à New York.

Voir le pouvoir d’achat réel — Maseru
Ces chiffres relèvent du régime commun des Nations Unies. La Banque mondiale, le FMI, les ONG et les autres employeurs hors système qui publient ici fixent leur propre rémunération — un poste ici ne garantit pas ces montants.

Outils salaire et avantages

Calculateur Pay StackL’outil complet du net — n’importe quel lieu d’affectation, toutes les indemnités, couche par couche Barèmes onusiens par classe L’indemnité de poste expliquée Contrats et classes des Nations Unies
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