Salaire onusien classe P-4 — Gibraltar, Gibraltar

Ce que perçoit aux Nations Unies un administrateur (P-4) recruté sur le plan international — Gibraltar : le traitement net de base mondial, plus l’indemnité de poste de ce lieu d’affectation (80 %) et, en sus, les primes de sujétion, de risque et famille non autorisée.

Classe P-4 — Gibraltar : le salaire en bref

Recrutement international, administrateurs et directeurs (P/D) — le barème mondial en USD plus l’indemnité de poste de ce lieu d’affectation. Recruté localement ? Voir le barème local SG/AN.

USD 154,504
Rém. nette · échelon 1
USD 174,677
Rém. nette · médian
USD 194,839
Rém. nette · dernier échelon
USD Indemnité de poste +80 % 13 échelons Sujétion H January 2026 Vérifié le 1 oct. 2026

Rémunération nette = traitement net de base + 80 % d’indemnité de poste (net de base USD 86,027–USD 108,485), avant primes de sujétion et de risque et avant retraite.

Classe P-4 — barème par échelon

Traitement net de base mondial (un_scale), en vigueur depuis January 2026, avec l’indemnité de poste de Gibraltar (80 %). Par an, en USD.

ÉchelonNet de baseInd. de poste (+80 %)Rémunération netteNet estimé
Échelon 1USD 86,027USD 68,477USD 154,504USD 134,876
Échelon 2USD 87,898USD 69,967USD 157,865USD 137,787
Échelon 3USD 89,771USD 71,458USD 161,229USD 140,701
Échelon 4USD 91,641USD 72,946USD 164,587USD 143,610
Échelon 5USD 93,513USD 74,436USD 167,949USD 146,522
Échelon 6USD 95,384USD 75,926USD 171,310USD 149,433
Échelon 7USD 97,259USD 77,418USD 174,677USD 152,350
Échelon 8USD 99,130USD 78,907USD 178,037USD 155,260
Échelon 9USD 101,002USD 80,398USD 181,400USD 158,173
Échelon 10USD 102,870USD 81,885USD 184,755USD 161,079
Échelon 11USD 104,746USD 83,378USD 188,124USD 163,997
Échelon 12USD 106,613USD 84,864USD 191,477USD 166,902
Échelon 13USD 108,485USD 86,354USD 194,839USD 169,814

Le net estimé déduit une cotisation de retraite UNJSPF de 7.9 % et une prime médicale indicative de 2.5 %. Indicatif — le calculateur ci-dessous applique les taux selon votre situation familiale et vos déductions exactes.

En plus du traitement de base — Gibraltar

Indemnités qu’une classe P-4 recrutée sur le plan international peut percevoir à ce lieu d’affectation. Montants annuels en USD sauf indication contraire.

Indemnité de posteMultiplicateur de coût de la vie appliqué au net de base+80%
Prime de sujétionCatégorie CFPI H — aucun élément de sujétionSans objet
Prime de mobilitéÀ partir de la 2ᵉ affectationPas dans les lieux de catégorie H (siège)
Prime de risqueDésignation liée au risque sécuritaireLieu sans prime de risque
Indemnité famille non autoriséeLorsque les personnes à charge ne peuvent pas accompagner le personnelLieu d’affectation famille autorisée
Indemnité pour conjoint / parent isoléConjoint à charge, ou premier enfant pour un parent isolé+6% de la rémunération nette
Allocation pour enfantsPar enfant à charge (montant forfaitaire)USD 2,929 / enfant
Voir le détail complet de ces indemnités — Gibraltar, avec le coût de la vie et l’installation
Votre rémunération nette — Gibraltar

Une estimation en dollars des États-Unis (USD) pour un poste d’administrateur (P / D) à Gibraltar, Gibraltar.

{{ unmatched }} n’est pas une classe du barème onusien : les chiffres ci-dessous ne la concernent pas, le calculateur est revenu à sa valeur par défaut. Choisissez une classe ci-dessus, ou consultez les types de contrat et ce qu’ils paient.
Il faut déjà cinq années de service continu aux Nations Unies pour y avoir droit, et la prime s’applique à partir du 2ᵉ lieu d’affectation. Versée pendant cinq ans au maximum dans un même lieu.
Rémunération nette (base + ind. de poste)
{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }} / {{ periodWord }}
Traitement brut de base{{ money(grossBase / divisor) }}
Contribution du personnel (impôt interne)− {{ money(staffAssessment / divisor) }}
Traitement net de base{{ money(netBase / divisor) }}
Indemnité de poste ({{ station.multiplier }}%)+ {{ money(postAdj / divisor) }}
Rémunération nette{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }}
Indemnité pour conjoint (6 %)+ {{ money(spouseAllow / divisor) }}
Indemnité de parent isolé (6 %)+ {{ money(singleParentAllow / divisor) }}
Prime de sujétion (cat. {{ station.hardship }})+ {{ money(hardshipAllow / divisor) }}
Prime de risque+ {{ money(dangerAllow / divisor) }}
Indemnité famille non autorisée+ {{ money(nonFamilyAllow / divisor) }}
Prime de mobilité ({{ assignments }} affectations)+ {{ money(mobilityAllow / divisor) }}
Allocation pour enfants ({{ children }})+ {{ money(childAllow / divisor) }}
Personne à charge secondaire+ {{ money(secondaryAllow / divisor) }}
Cotisation de retraite (7,9 %)− {{ money(pension / divisor) }}
Assurance maladie *− {{ money(medical / divisor) }}
Net estimé{{ money(takeHome / divisor) }}

* L’assurance maladie est indicative : les primes réelles varient selon l’organisation, le régime (médical et dentaire sont facturés séparément) et l’option de couverture. Les ~2,5 % affichés sont un repère, pas un devis.

Estimation indicative — hors indemnité de logement, indemnité pour frais d’études et prime d’installation. La rémunération des administrateurs (P/D) est en dollars des États-Unis ; celle des SG/AN suit le barème local, en monnaie locale. Pour information seulement — ce n’est pas un avis officiel.

Autres classes d’administrateurs — Gibraltar

Même lieu d’affectation, autre classe — le barème complet pour chacune.

Questions fréquentes

Quel est le salaire onusien de la classe P-4 — Gibraltar ?

Un administrateur de classe P-4 — Gibraltar, Gibraltar — a un traitement net de base d’environ USD 86,027 (échelon 1) à USD 108,485 (dernier échelon). Avec l’indemnité de poste de ce lieu d’affectation (80 %), la rémunération nette va d’environ USD 154,849 à USD 195,273 par an, avant primes de sujétion, de risque et autres.

Comment fonctionne l’indemnité de poste pour la classe P-4 — Gibraltar ?

L’indemnité de poste égalise le pouvoir d’achat entre lieux d’affectation. Elle représente ici environ 80 % du traitement net de base, ajoutés par-dessus — Gibraltar : un même net de base de classe P-4 vaut donc plus ou moins selon le coût de la vie du lieu.

Ces chiffres relèvent du régime commun des Nations Unies. La Banque mondiale, le FMI, les ONG et les autres employeurs hors système qui publient ici fixent leur propre rémunération — un poste ici ne garantit pas ces montants.