Salaire onusien classe FS-2 — Laxenburg, Austria

Ce que perçoit aux Nations Unies un Service mobile (FS-2) recruté sur le plan international — Laxenburg : le traitement net de base mondial, plus l’indemnité de poste de ce lieu d’affectation (48 %) et, en sus, les primes de sujétion, de risque et famille non autorisée.

Les Nations Unies fixent une seule indemnité de poste pour l’ensemble du pays — Austria — et non une par lieu d’affectation : ce multiplicateur de 48 %, et le salaire ci-dessous, s’appliquent donc à Laxenburg exactement comme à Vienna.

Catégorie de sujétion H Indemnité de poste % 48.1 Coût de la vie 82 (É.-U. = 100) Rang IDH n°22

Classe FS-2 — Laxenburg : le salaire en bref

Personnel du Service mobile (FS), recruté sur le plan international — le barème mondial FS de l’ONU plus l’indemnité de poste de ce lieu d’affectation. Recruté localement ? Voir le barème local SG/AN.

USD 64,123
Rém. nette · échelon 1
USD 72,633
Rém. nette · médian
USD 81,260
Rém. nette · dernier échelon
USD Indemnité de poste +48 % 13 échelons Sujétion H January 2026 Vérifié le 9 nov. 2026

Rémunération nette = traitement net de base + 48 % d’indemnité de poste (net de base USD 43,297–USD 54,868), avant primes de sujétion et de risque et avant retraite.

Classe FS-2 — barème par échelon

Traitement de base net mondial du Service mobile (ONU OneHR), en vigueur depuis January 2026, avec l’indemnité de poste de 48 % pour Laxenburg. Par an, en USD.

ÉchelonNet de baseInd. de poste (+48 %)Rémunération netteNet estimé
Échelon 1USD 43,297USD 20,826USD 64,123USD 54,903
Échelon 2USD 44,263USD 21,291USD 65,554USD 56,117
Échelon 3USD 45,227USD 21,754USD 66,981USD 57,328
Échelon 4USD 46,191USD 22,218USD 68,409USD 58,540
Échelon 5USD 47,159USD 22,683USD 69,842USD 59,756
Échelon 6USD 48,120USD 23,146USD 71,266USD 60,963
Échelon 7USD 49,043USD 23,590USD 72,633USD 62,123
Échelon 8USD 50,050USD 24,074USD 74,124USD 63,389
Échelon 9USD 51,015USD 24,538USD 75,553USD 64,601
Échelon 10USD 51,981USD 25,003USD 76,984USD 65,815
Échelon 11USD 52,944USD 25,466USD 78,410USD 67,025
Échelon 12USD 53,905USD 25,928USD 79,833USD 68,232
Échelon 13USD 54,868USD 26,392USD 81,260USD 69,442

Le net estimé déduit une cotisation de retraite UNJSPF de 7.9 % et une prime médicale indicative de 2.5 %. Indicatif — le calculateur ci-dessous applique les taux selon votre situation familiale et vos déductions exactes.

En plus du traitement de base — Laxenburg

Indemnités qu’une classe FS-2 recrutée sur le plan international peut percevoir à ce lieu d’affectation. Montants annuels en USD sauf indication contraire.

Indemnité de posteMultiplicateur de coût de la vie appliqué au net de base+48%
Prime de sujétionCatégorie CFPI H — aucun élément de sujétionSans objet
Prime de mobilitéÀ partir de la 2ᵉ affectationPas dans les lieux de catégorie H (siège)
Prime de risqueDésignation liée au risque sécuritaireLieu sans prime de risque
Indemnité famille non autoriséeLorsque les personnes à charge ne peuvent pas accompagner le personnelLieu d’affectation famille autorisée
Indemnité pour conjoint / parent isoléConjoint à charge, ou premier enfant pour un parent isolé+6% de la rémunération nette
Allocation pour enfantsPar enfant à charge (montant forfaitaire)USD 2,929 / enfant
Voir le détail complet de ces indemnités — Laxenburg, avec le coût de la vie et l’installation
Votre rémunération nette — Austria

Une estimation pour un poste onusien à Laxenburg, Austria — pour le personnel recruté sur le plan international (administrateurs P / D, en dollars des États-Unis) ou recruté localement (services généraux / administrateurs nationaux, barème local).

{{ unmatched }} n’est pas une classe du barème onusien : les chiffres ci-dessous ne la concernent pas, le calculateur est revenu à sa valeur par défaut. Choisissez une classe ci-dessus, ou consultez les types de contrat et ce qu’ils paient.
Il faut déjà cinq années de service continu aux Nations Unies pour y avoir droit, et la prime s’applique à partir du 2ᵉ lieu d’affectation. Versée pendant cinq ans au maximum dans un même lieu.
Rémunération nette (base + ind. de poste)
{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }} / {{ periodWord }}
Traitement brut de base{{ money(grossBase / divisor) }}
Contribution du personnel (impôt interne)− {{ money(staffAssessment / divisor) }}
Traitement net de base{{ money(netBase / divisor) }}
Indemnité de poste ({{ station.multiplier }}%)+ {{ money(postAdj / divisor) }}
Rémunération nette{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }}
Indemnité pour conjoint (6 %)+ {{ money(spouseAllow / divisor) }}
Indemnité de parent isolé (6 %)+ {{ money(singleParentAllow / divisor) }}
Prime de sujétion (cat. {{ station.hardship }})+ {{ money(hardshipAllow / divisor) }}
Prime de risque+ {{ money(dangerAllow / divisor) }}
Indemnité famille non autorisée+ {{ money(nonFamilyAllow / divisor) }}
Prime de mobilité ({{ assignments }} affectations)+ {{ money(mobilityAllow / divisor) }}
Allocation pour enfants ({{ children }})+ {{ money(childAllow / divisor) }}
Personne à charge secondaire+ {{ money(secondaryAllow / divisor) }}
Cotisation de retraite (7,9 %)− {{ money(pension / divisor) }}
Assurance maladie *− {{ money(medical / divisor) }}
Net estimé{{ money(takeHome / divisor) }}
Traitement de base net du Service mobile : barème ONU OneHR en vigueur depuis January 2026. La ligne « pension » utilise une rémunération considérée aux fins de la pension dérivée du barème des administrateurs de la CFPI (les chiffres FS ne sont plus publiés).
Salaire net (barème local)
{{ localMoney(gsNet / divisor) }} / {{ periodWord }}
{{ gsLoading ? LOADING : '' }}
Sur le barème local SG/AN, en EUR, pour {{ gDisp(gsGradeLabel) }}, {{ stepLabel(gsStep) }} (personnel recruté localement). Pas d’indemnité de poste. Les indemnités pour personnes à charge et de langue sont <b>en plus</b>.

* L’assurance maladie est indicative : les primes réelles varient selon l’organisation, le régime (médical et dentaire sont facturés séparément) et l’option de couverture. Les ~2,5 % affichés sont un repère, pas un devis.

Estimation indicative — hors indemnité de logement, indemnité pour frais d’études et prime d’installation. La rémunération des administrateurs (P/D) et du Service mobile (FS) est en dollars des États-Unis ; celle des SG/AN suit le barème local, en monnaie locale. Pour information seulement — ce n’est pas un avis officiel.

Autres classes d’administrateurs — Laxenburg

Même lieu d’affectation, autre classe — le barème complet pour chacune.

FS-1 FS-3 FS-4 FS-5 FS-6 FS-7

Offres onusiennes — Laxenburg (1 ouvertes)

IIASA IIASA Talent Pool - Expression of InterestIIASA · Unspecified Voir toutes les offres onusiennes — Laxenburg

Questions fréquentes

Quel est le salaire onusien de la classe FS-2 — Laxenburg ?

Un Service mobile de classe FS-2 — Laxenburg, Austria — a un traitement net de base d’environ USD 43,297 (échelon 1) à USD 54,868 (dernier échelon). Avec l’indemnité de poste de ce lieu d’affectation (48 %), la rémunération nette va d’environ USD 64,080 à USD 81,205 par an, avant primes de sujétion, de risque et autres.

Comment fonctionne l’indemnité de poste pour la classe FS-2 — Laxenburg ?

L’indemnité de poste égalise le pouvoir d’achat entre lieux d’affectation. Elle représente ici environ 48 % du traitement net de base, ajoutés par-dessus — Laxenburg : un même net de base de classe FS-2 vaut donc plus ou moins selon le coût de la vie du lieu.

Quel est le coût de la vie — Laxenburg, Austria ?

Austria : les prix courants représentent environ 82 % du niveau des États-Unis (indice du niveau des prix de la Banque mondiale, É.-U. = 100). L’indemnité de poste est conçue pour compenser cet écart. Pour le personnel recruté sur le plan international (P/D), notre estimation du pouvoir d’achat réel est de 93/100 (New York = 100) — Laxenburg : la rémunération nette (base + indemnité de poste) va environ 7 % moins loin qu’à New York.

Voir le pouvoir d’achat réel — Laxenburg
Ces chiffres relèvent du régime commun des Nations Unies. La Banque mondiale, le FMI, les ONG et les autres employeurs hors système qui publient ici fixent leur propre rémunération — un poste ici ne garantit pas ces montants.

Outils salaire et avantages

Calculateur Pay StackL’outil complet du net — n’importe quel lieu d’affectation, toutes les indemnités, couche par couche Barèmes onusiens par classe L’indemnité de poste expliquée Contrats et classes des Nations Unies
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