Sueldo de la ONU, categoría FS-3 — Garoowe, Somalia

Lo que cobra en las Naciones Unidas un Servicio Móvil (FS-3) de contratación internacional — Garoowe: el sueldo neto base mundial más el ajuste por lugar de destino de este destino (42 %) y, encima, las primas por condiciones difíciles, peligrosidad y destino no apto para familias.

Las Naciones Unidas fijan un único ajuste por lugar de destino para todo el país — Somalia — y no uno por destino: este multiplicador del 42 %, y el sueldo de abajo, se aplican a Garoowe exactamente igual que a Mogadishu.

Categoría de condiciones difíciles E Lugar de destino no apto para familias Lugar con prima de peligrosidad Ajuste por lugar de destino % 42.2 Coste de la vida 40 (EE. UU. = 100) Puesto IDH n.º192

Categoría FS-3 — Garoowe: el sueldo de un vistazo

Personal del Servicio Móvil (FS) de contratación internacional — la escala mundial FS de la ONU más el ajuste por lugar de destino de esta oficina. ¿Contratación local? Vea la escala local SG/ON.

USD 69,294
Rem. neta · escalón 1
USD 78,615
Rem. neta · medio
USD 87,931
Rem. neta · último escalón
USD Ajuste por lugar de destino +42 % 13 escalones Condiciones difíciles E January 2026 Comprobado el 7 nov 2026 Lugar con prima de peligrosidad No apto para familias

Remuneración neta = sueldo neto base + 42 % de ajuste por lugar de destino (neto base USD 48,730–USD 61,836), antes de primas por condiciones difíciles o peligrosidad y de la pensión.

Categoría FS-3 — escala por escalón

Sueldo base neto mundial del Servicio Móvil (ONU OneHR), vigente desde January 2026, con el ajuste por lugar de destino del 42 % para Garoowe. Por año, en USD.

EscalónNeto baseAjuste (+42 %)Remuneración netaNeto estimado
Escalón 1USD 48,730USD 20,564USD 69,294USD 58,927
Escalón 2USD 49,829USD 21,028USD 70,857USD 60,244
Escalón 3USD 50,918USD 21,487USD 72,405USD 61,550
Escalón 4USD 52,007USD 21,947USD 73,954USD 62,856
Escalón 5USD 53,097USD 22,407USD 75,504USD 64,162
Escalón 6USD 54,194USD 22,870USD 77,064USD 65,478
Escalón 7USD 55,285USD 23,330USD 78,615USD 66,786
Escalón 8USD 56,376USD 23,791USD 80,167USD 68,094
Escalón 9USD 57,471USD 24,253USD 81,724USD 69,407
Escalón 10USD 58,555USD 24,710USD 83,265USD 70,707
Escalón 11USD 59,646USD 25,171USD 84,817USD 72,015
Escalón 12USD 60,743USD 25,634USD 86,377USD 73,330
Escalón 13USD 61,836USD 26,095USD 87,931USD 74,639

El neto estimado descuenta una cotización a la pensión UNJSPF del 7.9 % y una prima médica indicativa del 2.5 %. Es indicativo — la calculadora de abajo aplica las tarifas según su situación familiar y sus deducciones exactas.

Además del sueldo base — Garoowe

Prestaciones que una categoría FS-3 de contratación internacional puede recibir en este lugar de destino. Anuales en USD salvo indicación contraria.

Ajuste por lugar de destinoMultiplicador de coste de la vida sobre el neto base+42%
Prima por condiciones difícilesCategoría CAPI EUSD 18,340
Incentivo de movilidadA partir del 2.º destinoUSD 6,900 +
Prima de peligrosidadDesignación por riesgo de seguridadUSD 19,740 (USD 1,645/mes)
Prestación por destino no apto para familiasCuando los familiares a cargo no pueden acompañar al personalUSD 19,800 / USD 7,500 solo
Prestación por cónyuge / progenitor sin parejaCónyuge a cargo, o primer hijo si es progenitor sin pareja+6% de la remuneración neta
Prestación por hijosPor hijo a cargo (importe fijo)USD 2,929 / hijo
Vea estas prestaciones explicadas al completo — Garoowe, con el coste de la vida y el traslado
Su sueldo neto — Somalia

Una estimación para un puesto de la ONU en Garoowe, Somalia — para personal de contratación internacional (cuadro orgánico P / D, en dólares estadounidenses) o de contratación local (servicios generales / oficiales nacionales, escala local).

{{ unmatched }} no es una categoría de la escala de la ONU, así que las cifras de abajo no le corresponden: la calculadora ha vuelto a su valor por defecto. Elija una categoría arriba o consulte los tipos de contrato y lo que pagan.
Hacen falta cinco años de servicio continuo en la ONU para tener derecho, y se aplica desde el 2.º lugar de destino. Se paga durante un máximo de cinco años en un mismo lugar.
Remuneración neta (base + ajuste)
{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }} / {{ periodWord }}
Sueldo bruto base{{ money(grossBase / divisor) }}
Contribución del personal (impuesto interno)− {{ money(staffAssessment / divisor) }}
Sueldo neto base{{ money(netBase / divisor) }}
Ajuste por lugar de destino ({{ station.multiplier }}%)+ {{ money(postAdj / divisor) }}
Remuneración neta{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }}
Prestación por cónyuge (6 %)+ {{ money(spouseAllow / divisor) }}
Prestación por progenitor sin pareja (6 %)+ {{ money(singleParentAllow / divisor) }}
Prima por condiciones difíciles (cat. {{ station.hardship }})+ {{ money(hardshipAllow / divisor) }}
Prima de peligrosidad+ {{ money(dangerAllow / divisor) }}
Prestación por destino no apto para familias+ {{ money(nonFamilyAllow / divisor) }}
Incentivo de movilidad ({{ assignments }} destinos)+ {{ money(mobilityAllow / divisor) }}
Prestación por hijos ({{ children }})+ {{ money(childAllow / divisor) }}
Familiar secundario a cargo+ {{ money(secondaryAllow / divisor) }}
Cotización a la pensión (7,9 %)− {{ money(pension / divisor) }}
Seguro médico *− {{ money(medical / divisor) }}
Neto estimado{{ money(takeHome / divisor) }}
Sueldo base neto del Servicio Móvil: escala de la ONU (OneHR) vigente desde January 2026. La línea de pensión usa una remuneración pensionable derivada de la escala del cuadro orgánico de la CAPI (las cifras FS ya no se publican).
Sueldo neto (escala local)
{{ localMoney(gsNet / divisor) }} / {{ periodWord }}
{{ gsLoading ? LOADING : '' }}
En la escala local SG/ON, en USD, para {{ gDisp(gsGradeLabel) }}, {{ stepLabel(gsStep) }} (personal de contratación local). Sin ajuste por lugar de destino. Las prestaciones por familiares a cargo y por idioma son <b>adicionales</b>.

* El seguro médico es solo indicativo: las primas reales varían según la organización, el plan (el médico y el dental se facturan por separado) y la cobertura elegida. El ~2,5 % que se muestra es un valor de referencia, no un presupuesto.

Estimación indicativa — no incluye el subsidio de alquiler, el subsidio de educación ni la prima de instalación. El sueldo del cuadro orgánico (P/D) y del Servicio Móvil (FS) es en dólares estadounidenses; el de SG/ON sigue la escala local, en moneda local. Solo a título informativo — no es asesoramiento oficial.

Otras categorías del cuadro orgánico — Garoowe

Mismo lugar de destino, otra categoría — la escala completa de cada una.

FS-1 FS-2 FS-4 FS-5 FS-6 FS-7

Vacantes de la ONU — Garoowe (1 abiertas)

UNOPS Senior Project Manager (Infrastructure)UNOPS · IICA 3 Ver todas las vacantes de la ONU — Garoowe

Preguntas frecuentes

¿Cuál es el sueldo de la ONU en la categoría FS-3 en Garoowe?

Un Servicio Móvil de categoría FS-3 en Garoowe, Somalia tiene un sueldo neto base de entre unos USD 48,730 (escalón 1) y USD 61,836 (último escalón). Con el 42 % de ajuste por lugar de destino, la remuneración neta ronda entre USD 69,197 y USD 87,807 al año, antes de primas por condiciones difíciles, peligrosidad y otras.

¿Cómo funciona el ajuste por lugar de destino para una categoría FS-3 en Garoowe?

El ajuste por lugar de destino iguala el poder adquisitivo entre destinos. En Garoowe ronda el 42 % del sueldo neto base y se añade encima, de modo que un mismo neto base de categoría FS-3 vale más o menos según el coste de la vida del lugar.

¿Corresponde la prima de peligrosidad de la ONU en Garoowe?

Sí. El personal de contratación internacional en Garoowe puede percibir una prima de peligrosidad de unos 1645 $ al mes, además del sueldo y del ajuste por lugar de destino.

¿Es Garoowe un lugar de destino no apto para familias?

Sí. Los familiares a cargo no pueden acompañar al personal en Garoowe; el personal de contratación internacional recibe una prestación adicional (unos 19 800 $ al año con familiares a cargo admisibles, 7500 $ sin ellos).

¿Cuál es el coste de la vida en Garoowe, Somalia?

En Somalia los precios cotidianos rondan el 40 % del nivel estadounidense (índice del nivel de precios del Banco Mundial, EE. UU. = 100). El ajuste por lugar de destino está pensado para compensarlo. Para el personal de contratación internacional (P/D), nuestra estimación de poder adquisitivo real es 116/100 (Nueva York = 100) — Garoowe: el sueldo neto (base + ajuste) rinde alrededor de un 16 % más que en Nueva York.

Ver el poder adquisitivo real — Garoowe
Estas cifras son del régimen común de las Naciones Unidas. El Banco Mundial, el FMI, las ONG y otros empleadores ajenos al sistema que publican aquí fijan su propia remuneración — un puesto aquí no garantiza estas cifras.

Herramientas de sueldo y prestaciones

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