Sueldo de la ONU, categoría P-2 — Ljubljana, Slovenia

Lo que cobra en las Naciones Unidas un funcionario del cuadro orgánico (P-2) de contratación internacional — Ljubljana: el sueldo neto base mundial más el ajuste por lugar de destino de este destino (41 %) y, encima, las primas por condiciones difíciles, peligrosidad y destino no apto para familias.

Categoría de condiciones difíciles H Ajuste por lugar de destino % 41.3 Coste de la vida 63 (EE. UU. = 100) Puesto IDH n.º21

Categoría P-2 — Ljubljana: el sueldo de un vistazo

Contratación internacional, cuadro orgánico y directores (P/D) — la escala mundial en USD más el ajuste por lugar de destino de este destino. ¿Contratación local? Vea la escala local SG/ON.

USD 79,193
Rem. neta · escalón 1
USD 92,334
Rem. neta · medio
USD 105,466
Rem. neta · último escalón
USD Ajuste por lugar de destino +41 % 13 escalones Condiciones difíciles H January 2026 Comprobado el 1 nov 2026

Remuneración neta = sueldo neto base + 41 % de ajuste por lugar de destino (neto base USD 56,046–USD 74,640), antes de primas por condiciones difíciles o peligrosidad y de la pensión.

Categoría P-2 — escala por escalón

Sueldo neto base mundial (un_scale), en vigor desde January 2026, con el ajuste por lugar de destino de Ljubljana (41 %). Anual, en USD.

EscalónNeto baseAjuste (+41 %)Remuneración netaNeto estimado
Escalón 1USD 56,046USD 23,147USD 79,193USD 67,207
Escalón 2USD 57,594USD 23,786USD 81,380USD 69,049
Escalón 3USD 59,142USD 24,426USD 83,568USD 70,892
Escalón 4USD 60,692USD 25,066USD 85,758USD 72,737
Escalón 5USD 62,243USD 25,706USD 87,949USD 74,580
Escalón 6USD 63,794USD 26,347USD 90,141USD 76,418
Escalón 7USD 65,346USD 26,988USD 92,334USD 78,257
Escalón 8USD 66,890USD 27,626USD 94,516USD 80,087
Escalón 9USD 68,441USD 28,266USD 96,707USD 81,925
Escalón 10USD 69,990USD 28,906USD 98,896USD 83,761
Escalón 11USD 71,540USD 29,546USD 101,086USD 85,597
Escalón 12USD 73,093USD 30,187USD 103,280USD 87,438
Escalón 13USD 74,640USD 30,826USD 105,466USD 89,271

El neto estimado descuenta una cotización a la pensión UNJSPF del 7.9 % y una prima médica indicativa del 2.5 %. Es indicativo — la calculadora de abajo aplica las tarifas según su situación familiar y sus deducciones exactas.

Además del sueldo base — Ljubljana

Prestaciones que una categoría P-2 de contratación internacional puede recibir en este lugar de destino. Anuales en USD salvo indicación contraria.

Ajuste por lugar de destinoMultiplicador de coste de la vida sobre el neto base+41%
Prima por condiciones difícilesCategoría CAPI H — sin componente por condiciones difícilesNo aplicable
Incentivo de movilidadA partir del 2.º destinoNo en los lugares de categoría H (sede)
Prima de peligrosidadDesignación por riesgo de seguridadLugar sin prima de peligrosidad
Prestación por destino no apto para familiasCuando los familiares a cargo no pueden acompañar al personalLugar de destino apto para familias
Prestación por cónyuge / progenitor sin parejaCónyuge a cargo, o primer hijo si es progenitor sin pareja+6% de la remuneración neta
Prestación por hijosPor hijo a cargo (importe fijo)USD 2,929 / hijo
Vea estas prestaciones explicadas al completo — Ljubljana, con el coste de la vida y el traslado
Su sueldo neto — Slovenia

Una estimación para un puesto de la ONU en Ljubljana, Slovenia — para personal de contratación internacional (cuadro orgánico P / D, en dólares estadounidenses) o de contratación local (servicios generales / oficiales nacionales, escala local).

{{ unmatched }} no es una categoría de la escala de la ONU, así que las cifras de abajo no le corresponden: la calculadora ha vuelto a su valor por defecto. Elija una categoría arriba o consulte los tipos de contrato y lo que pagan.
Hacen falta cinco años de servicio continuo en la ONU para tener derecho, y se aplica desde el 2.º lugar de destino. Se paga durante un máximo de cinco años en un mismo lugar.
Remuneración neta (base + ajuste)
{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }} / {{ periodWord }}
Sueldo bruto base{{ money(grossBase / divisor) }}
Contribución del personal (impuesto interno)− {{ money(staffAssessment / divisor) }}
Sueldo neto base{{ money(netBase / divisor) }}
Ajuste por lugar de destino ({{ station.multiplier }}%)+ {{ money(postAdj / divisor) }}
Remuneración neta{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }}
Prestación por cónyuge (6 %)+ {{ money(spouseAllow / divisor) }}
Prestación por progenitor sin pareja (6 %)+ {{ money(singleParentAllow / divisor) }}
Prima por condiciones difíciles (cat. {{ station.hardship }})+ {{ money(hardshipAllow / divisor) }}
Prima de peligrosidad+ {{ money(dangerAllow / divisor) }}
Prestación por destino no apto para familias+ {{ money(nonFamilyAllow / divisor) }}
Incentivo de movilidad ({{ assignments }} destinos)+ {{ money(mobilityAllow / divisor) }}
Prestación por hijos ({{ children }})+ {{ money(childAllow / divisor) }}
Familiar secundario a cargo+ {{ money(secondaryAllow / divisor) }}
Cotización a la pensión (7,9 %)− {{ money(pension / divisor) }}
Seguro médico *− {{ money(medical / divisor) }}
Neto estimado{{ money(takeHome / divisor) }}
Sueldo base neto del Servicio Móvil: escala de la ONU (OneHR) vigente desde January 2026. La línea de pensión usa una remuneración pensionable derivada de la escala del cuadro orgánico de la CAPI (las cifras FS ya no se publican).
Sueldo neto (escala local)
{{ localMoney(gsNet / divisor) }} / {{ periodWord }}
{{ gsLoading ? LOADING : '' }}
En la escala local SG/ON, en EUR, para {{ gDisp(gsGradeLabel) }}, {{ stepLabel(gsStep) }} (personal de contratación local). Sin ajuste por lugar de destino. Las prestaciones por familiares a cargo y por idioma son <b>adicionales</b>.

* El seguro médico es solo indicativo: las primas reales varían según la organización, el plan (el médico y el dental se facturan por separado) y la cobertura elegida. El ~2,5 % que se muestra es un valor de referencia, no un presupuesto.

Estimación indicativa — no incluye el subsidio de alquiler, el subsidio de educación ni la prima de instalación. El sueldo del cuadro orgánico (P/D) y del Servicio Móvil (FS) es en dólares estadounidenses; el de SG/ON sigue la escala local, en moneda local. Solo a título informativo — no es asesoramiento oficial.

Otras categorías del cuadro orgánico — Ljubljana

Mismo lugar de destino, otra categoría — la escala completa de cada una.

P-1 P-3 P-4 P-5 D-1 D-2

Preguntas frecuentes

¿Cuál es el sueldo de la ONU en la categoría P-2 en Ljubljana?

Un funcionario del cuadro orgánico de categoría P-2 en Ljubljana, Slovenia tiene un sueldo neto base de entre unos USD 56,046 (escalón 1) y USD 74,640 (último escalón). Con el 41 % de ajuste por lugar de destino, la remuneración neta ronda entre USD 79,025 y USD 105,242 al año, antes de primas por condiciones difíciles, peligrosidad y otras.

¿Cómo funciona el ajuste por lugar de destino para una categoría P-2 en Ljubljana?

El ajuste por lugar de destino iguala el poder adquisitivo entre destinos. En Ljubljana ronda el 41 % del sueldo neto base y se añade encima, de modo que un mismo neto base de categoría P-2 vale más o menos según el coste de la vida del lugar.

¿Cuál es el coste de la vida en Ljubljana, Slovenia?

En Slovenia los precios cotidianos rondan el 63 % del nivel estadounidense (índice del nivel de precios del Banco Mundial, EE. UU. = 100). El ajuste por lugar de destino está pensado para compensarlo. Para el personal de contratación internacional (P/D), nuestra estimación de poder adquisitivo real es 99/100 (Nueva York = 100) — Ljubljana: el sueldo neto rinde más o menos lo mismo que en Nueva York.

Ver el poder adquisitivo real — Ljubljana
Estas cifras son del régimen común de las Naciones Unidas. El Banco Mundial, el FMI, las ONG y otros empleadores ajenos al sistema que publican aquí fijan su propia remuneración — un puesto aquí no garantiza estas cifras.

Herramientas de sueldo y prestaciones

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