Sueldo de la ONU, categoría D-1 — Tamale, Ghana

Lo que cobra en las Naciones Unidas un director (D-1) de contratación internacional — Tamale: el sueldo neto base mundial más el ajuste por lugar de destino de este destino (39 %) y, encima, las primas por condiciones difíciles, peligrosidad y destino no apto para familias.

Las Naciones Unidas fijan un único ajuste por lugar de destino para todo el país — Ghana — y no uno por destino: este multiplicador del 39 %, y el sueldo de abajo, se aplican a Tamale exactamente igual que a Accra.

Categoría de condiciones difíciles B Ajuste por lugar de destino % 39.2 Coste de la vida 38 (EE. UU. = 100) Puesto IDH n.º143

Categoría D-1 — Tamale: el sueldo de un vistazo

Contratación internacional, cuadro orgánico y directores (P/D) — la escala mundial en USD más el ajuste por lugar de destino de este destino. ¿Contratación local? Vea la escala local SG/ON.

USD 164,191
Rem. neta · escalón 1
USD 183,235
Rem. neta · medio
USD 202,272
Rem. neta · último escalón
USD Ajuste por lugar de destino +39 % 13 escalones Condiciones difíciles B January 2026 Comprobado el 1 oct 2026

Remuneración neta = sueldo neto base + 39 % de ajuste por lugar de destino (neto base USD 117,953–USD 145,310), antes de primas por condiciones difíciles o peligrosidad y de la pensión.

Categoría D-1 — escala por escalón

Sueldo neto base mundial (un_scale), en vigor desde January 2026, con el ajuste por lugar de destino de Tamale (39 %). Anual, en USD.

EscalónNeto baseAjuste (+39 %)Remuneración netaNeto estimado
Escalón 1USD 117,953USD 46,238USD 164,191USD 138,082
Escalón 2USD 120,232USD 47,131USD 167,363USD 140,730
Escalón 3USD 122,516USD 48,026USD 170,542USD 143,383
Escalón 4USD 124,798USD 48,921USD 173,719USD 146,035
Escalón 5USD 127,071USD 49,812USD 176,883USD 148,676
Escalón 6USD 129,354USD 50,707USD 180,061USD 151,328
Escalón 7USD 131,634USD 51,601USD 183,235USD 153,977
Escalón 8USD 133,911USD 52,493USD 186,404USD 156,623
Escalón 9USD 136,194USD 53,388USD 189,582USD 159,275
Escalón 10USD 138,472USD 54,281USD 192,753USD 161,922
Escalón 11USD 140,752USD 55,175USD 195,927USD 164,571
Escalón 12USD 143,028USD 56,067USD 199,095USD 167,215
Escalón 13USD 145,310USD 56,962USD 202,272USD 169,866

El neto estimado descuenta una cotización a la pensión UNJSPF del 7.9 % y una prima médica indicativa del 2.5 %. Es indicativo — la calculadora de abajo aplica las tarifas según su situación familiar y sus deducciones exactas.

Además del sueldo base — Tamale

Prestaciones que una categoría D-1 de contratación internacional puede recibir en este lugar de destino. Anuales en USD salvo indicación contraria.

Ajuste por lugar de destinoMultiplicador de coste de la vida sobre el neto base+39%
Prima por condiciones difícilesCategoría CAPI BUSD 8,560
Incentivo de movilidadA partir del 2.º destinoUSD 10,350 +
Prima de peligrosidadDesignación por riesgo de seguridadLugar sin prima de peligrosidad
Prestación por destino no apto para familiasCuando los familiares a cargo no pueden acompañar al personalLugar de destino apto para familias
Prestación por cónyuge / progenitor sin parejaCónyuge a cargo, o primer hijo si es progenitor sin pareja+6% de la remuneración neta
Prestación por hijosPor hijo a cargo (importe fijo)USD 2,929 / hijo
Vea estas prestaciones explicadas al completo — Tamale, con el coste de la vida y el traslado
Su sueldo neto — Ghana

Una estimación para un puesto de la ONU en Tamale, Ghana — para personal de contratación internacional (cuadro orgánico P / D, en dólares estadounidenses) o de contratación local (servicios generales / oficiales nacionales, escala local).

{{ unmatched }} no es una categoría de la escala de la ONU, así que las cifras de abajo no le corresponden: la calculadora ha vuelto a su valor por defecto. Elija una categoría arriba o consulte los tipos de contrato y lo que pagan.
Hacen falta cinco años de servicio continuo en la ONU para tener derecho, y se aplica desde el 2.º lugar de destino. Se paga durante un máximo de cinco años en un mismo lugar.
Remuneración neta (base + ajuste)
{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }} / {{ periodWord }}
Sueldo bruto base{{ money(grossBase / divisor) }}
Contribución del personal (impuesto interno)− {{ money(staffAssessment / divisor) }}
Sueldo neto base{{ money(netBase / divisor) }}
Ajuste por lugar de destino ({{ station.multiplier }}%)+ {{ money(postAdj / divisor) }}
Remuneración neta{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }}
Prestación por cónyuge (6 %)+ {{ money(spouseAllow / divisor) }}
Prestación por progenitor sin pareja (6 %)+ {{ money(singleParentAllow / divisor) }}
Prima por condiciones difíciles (cat. {{ station.hardship }})+ {{ money(hardshipAllow / divisor) }}
Prima de peligrosidad+ {{ money(dangerAllow / divisor) }}
Prestación por destino no apto para familias+ {{ money(nonFamilyAllow / divisor) }}
Incentivo de movilidad ({{ assignments }} destinos)+ {{ money(mobilityAllow / divisor) }}
Prestación por hijos ({{ children }})+ {{ money(childAllow / divisor) }}
Familiar secundario a cargo+ {{ money(secondaryAllow / divisor) }}
Cotización a la pensión (7,9 %)− {{ money(pension / divisor) }}
Seguro médico *− {{ money(medical / divisor) }}
Neto estimado{{ money(takeHome / divisor) }}
Sueldo neto (escala local)
{{ localMoney(gsNet / divisor) }} / {{ periodWord }}
{{ gsLoading ? LOADING : '' }}
En la escala local SG/ON, en GHS, para {{ gDisp(gsGradeLabel) }}, {{ stepLabel(gsStep) }} (personal de contratación local). Sin ajuste por lugar de destino. Las prestaciones por familiares a cargo y por idioma son <b>adicionales</b>.

* El seguro médico es solo indicativo: las primas reales varían según la organización, el plan (el médico y el dental se facturan por separado) y la cobertura elegida. El ~2,5 % que se muestra es un valor de referencia, no un presupuesto.

Estimación indicativa — no incluye el subsidio de alquiler, el subsidio de educación ni la prima de instalación. El sueldo del cuadro orgánico (P/D) es en dólares estadounidenses; el de SG/ON sigue la escala local, en moneda local. Solo a título informativo — no es asesoramiento oficial.

Otras categorías del cuadro orgánico — Tamale

Mismo lugar de destino, otra categoría — la escala completa de cada una.

P-1 P-2 P-3 P-4 P-5 D-2

Vacantes de la ONU — Tamale (2 abiertas)

CRS Human Resources Officer - (Field Only)CRS · Unspecified CRS Procurement Manager - (Field Only)CRS · Unspecified Ver todas las vacantes de la ONU — Tamale

Preguntas frecuentes

¿Cuál es el sueldo de la ONU en la categoría D-1 en Tamale?

Un director de categoría D-1 en Tamale, Ghana tiene un sueldo neto base de entre unos USD 117,953 (escalón 1) y USD 145,310 (último escalón). Con el 39 % de ajuste por lugar de destino, la remuneración neta ronda entre USD 163,955 y USD 201,981 al año, antes de primas por condiciones difíciles, peligrosidad y otras.

¿Cómo funciona el ajuste por lugar de destino para una categoría D-1 en Tamale?

El ajuste por lugar de destino iguala el poder adquisitivo entre destinos. En Tamale ronda el 39 % del sueldo neto base y se añade encima, de modo que un mismo neto base de categoría D-1 vale más o menos según el coste de la vida del lugar.

¿Cuál es el coste de la vida en Tamale, Ghana?

En Ghana los precios cotidianos rondan el 38 % del nivel estadounidense (índice del nivel de precios del Banco Mundial, EE. UU. = 100). El ajuste por lugar de destino está pensado para compensarlo. Para el personal de contratación internacional (P/D), nuestra estimación de poder adquisitivo real es 115/100 (Nueva York = 100) — Tamale: el sueldo neto (base + ajuste) rinde alrededor de un 15 % más que en Nueva York.

Ver el poder adquisitivo real — Tamale
Estas cifras son del régimen común de las Naciones Unidas. El Banco Mundial, el FMI, las ONG y otros empleadores ajenos al sistema que publican aquí fijan su propia remuneración — un puesto aquí no garantiza estas cifras.

Herramientas de sueldo y prestaciones

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