Sueldo de la ONU, categoría D-1 — Manama, Bahrain

Lo que cobra en las Naciones Unidas un director (D-1) de contratación internacional — Manama: el sueldo neto base mundial más el ajuste por lugar de destino de este destino (32 %) y, encima, las primas por condiciones difíciles, peligrosidad y destino no apto para familias.

Categoría de condiciones difíciles H Ajuste por lugar de destino % 32.1 Coste de la vida 43 (EE. UU. = 100) Puesto IDH n.º38

Categoría D-1 — Manama: el sueldo de un vistazo

Contratación internacional, cuadro orgánico y directores (P/D) — la escala mundial en USD más el ajuste por lugar de destino de este destino. ¿Contratación local? Vea la escala local SG/ON.

USD 155,816
Rem. neta · escalón 1
USD 173,889
Rem. neta · medio
USD 191,955
Rem. neta · último escalón
USD Ajuste por lugar de destino +32 % 13 escalones Condiciones difíciles H January 2026 Comprobado el 1 nov 2026

Remuneración neta = sueldo neto base + 32 % de ajuste por lugar de destino (neto base USD 117,953–USD 145,310), antes de primas por condiciones difíciles o peligrosidad y de la pensión.

Categoría D-1 — escala por escalón

Sueldo neto base mundial (un_scale), en vigor desde January 2026, con el ajuste por lugar de destino de Manama (32 %). Anual, en USD.

EscalónNeto baseAjuste (+32 %)Remuneración netaNeto estimado
Escalón 1USD 117,953USD 37,863USD 155,816USD 129,917
Escalón 2USD 120,232USD 38,594USD 158,826USD 132,407
Escalón 3USD 122,516USD 39,328USD 161,844USD 134,902
Escalón 4USD 124,798USD 40,060USD 164,858USD 137,396
Escalón 5USD 127,071USD 40,790USD 167,861USD 139,879
Escalón 6USD 129,354USD 41,523USD 170,877USD 142,374
Escalón 7USD 131,634USD 42,255USD 173,889USD 144,865
Escalón 8USD 133,911USD 42,985USD 176,896USD 147,353
Escalón 9USD 136,194USD 43,718USD 179,912USD 149,847
Escalón 10USD 138,472USD 44,450USD 182,922USD 152,336
Escalón 11USD 140,752USD 45,181USD 185,933USD 154,827
Escalón 12USD 143,028USD 45,912USD 188,940USD 157,314
Escalón 13USD 145,310USD 46,645USD 191,955USD 159,807

El neto estimado descuenta una cotización a la pensión UNJSPF del 7.9 % y una prima médica indicativa del 2.5 %. Es indicativo — la calculadora de abajo aplica las tarifas según su situación familiar y sus deducciones exactas.

Además del sueldo base — Manama

Prestaciones que una categoría D-1 de contratación internacional puede recibir en este lugar de destino. Anuales en USD salvo indicación contraria.

Ajuste por lugar de destinoMultiplicador de coste de la vida sobre el neto base+32%
Prima por condiciones difícilesCategoría CAPI H — sin componente por condiciones difícilesNo aplicable
Incentivo de movilidadA partir del 2.º destinoNo en los lugares de categoría H (sede)
Prima de peligrosidadDesignación por riesgo de seguridadLugar sin prima de peligrosidad
Prestación por destino no apto para familiasCuando los familiares a cargo no pueden acompañar al personalLugar de destino apto para familias
Prestación por cónyuge / progenitor sin parejaCónyuge a cargo, o primer hijo si es progenitor sin pareja+6% de la remuneración neta
Prestación por hijosPor hijo a cargo (importe fijo)USD 2,929 / hijo
Vea estas prestaciones explicadas al completo — Manama, con el coste de la vida y el traslado
Su sueldo neto — Bahrain

Una estimación para un puesto de la ONU en Manama, Bahrain — para personal de contratación internacional (cuadro orgánico P / D, en dólares estadounidenses) o de contratación local (servicios generales / oficiales nacionales, escala local).

{{ unmatched }} no es una categoría de la escala de la ONU, así que las cifras de abajo no le corresponden: la calculadora ha vuelto a su valor por defecto. Elija una categoría arriba o consulte los tipos de contrato y lo que pagan.
Hacen falta cinco años de servicio continuo en la ONU para tener derecho, y se aplica desde el 2.º lugar de destino. Se paga durante un máximo de cinco años en un mismo lugar.
Remuneración neta (base + ajuste)
{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }} / {{ periodWord }}
Sueldo bruto base{{ money(grossBase / divisor) }}
Contribución del personal (impuesto interno)− {{ money(staffAssessment / divisor) }}
Sueldo neto base{{ money(netBase / divisor) }}
Ajuste por lugar de destino ({{ station.multiplier }}%)+ {{ money(postAdj / divisor) }}
Remuneración neta{{ money((netBase + postAdj) / divisor) }}
Prestación por cónyuge (6 %)+ {{ money(spouseAllow / divisor) }}
Prestación por progenitor sin pareja (6 %)+ {{ money(singleParentAllow / divisor) }}
Prima por condiciones difíciles (cat. {{ station.hardship }})+ {{ money(hardshipAllow / divisor) }}
Prima de peligrosidad+ {{ money(dangerAllow / divisor) }}
Prestación por destino no apto para familias+ {{ money(nonFamilyAllow / divisor) }}
Incentivo de movilidad ({{ assignments }} destinos)+ {{ money(mobilityAllow / divisor) }}
Prestación por hijos ({{ children }})+ {{ money(childAllow / divisor) }}
Familiar secundario a cargo+ {{ money(secondaryAllow / divisor) }}
Cotización a la pensión (7,9 %)− {{ money(pension / divisor) }}
Seguro médico *− {{ money(medical / divisor) }}
Neto estimado{{ money(takeHome / divisor) }}
Sueldo base neto del Servicio Móvil: escala de la ONU (OneHR) vigente desde January 2026. La línea de pensión usa una remuneración pensionable derivada de la escala del cuadro orgánico de la CAPI (las cifras FS ya no se publican).
Sueldo neto (escala local)
{{ localMoney(gsNet / divisor) }} / {{ periodWord }}
{{ gsLoading ? LOADING : '' }}
En la escala local SG/ON, en BHD, para {{ gDisp(gsGradeLabel) }}, {{ stepLabel(gsStep) }} (personal de contratación local). Sin ajuste por lugar de destino. Las prestaciones por familiares a cargo y por idioma son <b>adicionales</b>.

* El seguro médico es solo indicativo: las primas reales varían según la organización, el plan (el médico y el dental se facturan por separado) y la cobertura elegida. El ~2,5 % que se muestra es un valor de referencia, no un presupuesto.

Estimación indicativa — no incluye el subsidio de alquiler, el subsidio de educación ni la prima de instalación. El sueldo del cuadro orgánico (P/D) y del Servicio Móvil (FS) es en dólares estadounidenses; el de SG/ON sigue la escala local, en moneda local. Solo a título informativo — no es asesoramiento oficial.

Otras categorías del cuadro orgánico — Manama

Mismo lugar de destino, otra categoría — la escala completa de cada una.

P-1 P-2 P-3 P-4 P-5 D-2

Vacantes de la ONU — Manama (1 abiertas)

UNOPS COASTAL ECOLOGY EXPERTUNOPS · IICA 2 Ver todas las vacantes de la ONU — Manama

Preguntas frecuentes

¿Cuál es el sueldo de la ONU en la categoría D-1 en Manama?

Un director de categoría D-1 en Manama, Bahrain tiene un sueldo neto base de entre unos USD 117,953 (escalón 1) y USD 145,310 (último escalón). Con el 32 % de ajuste por lugar de destino, la remuneración neta ronda entre USD 155,698 y USD 191,809 al año, antes de primas por condiciones difíciles, peligrosidad y otras.

¿Cómo funciona el ajuste por lugar de destino para una categoría D-1 en Manama?

El ajuste por lugar de destino iguala el poder adquisitivo entre destinos. En Manama ronda el 32 % del sueldo neto base y se añade encima, de modo que un mismo neto base de categoría D-1 vale más o menos según el coste de la vida del lugar.

¿Cuál es el coste de la vida en Manama, Bahrain?

En Bahrain los precios cotidianos rondan el 43 % del nivel estadounidense (índice del nivel de precios del Banco Mundial, EE. UU. = 100). El ajuste por lugar de destino está pensado para compensarlo. Para el personal de contratación internacional (P/D), nuestra estimación de poder adquisitivo real es 105/100 (Nueva York = 100) — Manama: el sueldo neto (base + ajuste) rinde alrededor de un 5 % más que en Nueva York.

Ver el poder adquisitivo real — Manama
Estas cifras son del régimen común de las Naciones Unidas. El Banco Mundial, el FMI, las ONG y otros empleadores ajenos al sistema que publican aquí fijan su propia remuneración — un puesto aquí no garantiza estas cifras.

Herramientas de sueldo y prestaciones

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