Mission and objectives

L'UNICEF Tchad met en œuvre le programme de coopération pays 2017-2021, qui vise à favoriser la réalisation des droits de l'enfant au Tchad, tout en réduisant les disparités et les inégalités. Le Bureau Pays de l'UNICEF entre dans la 5ème année de mise en œuvre du programme pays de coopération 2017-2021 et de ses engagements dans le cadre de l'UNDAF 2017-2021 avec le Gouvernement du Tchad. Le programme de pays s'articule autour de cinq composantes de programme : a) santé et nutrition infantiles ; (b) une éducation inclusive de qualité ; (c) la protection de l'enfance ; (d) inclusion sociale; et e) efficacité du programme. Dans le domaine de la santé et de la nutrition infantiles, le programme de coopération avec le pays donne la priorité à l'intensification des soins de santé communautaires et à l'amélioration de la couverture vaccinale équitable grâce aux approches « Atteindre chaque district » et à la garantie d'un approvisionnement ininterrompu en vaccins de qualité ; ainsi que soutenir les engagements nationaux en faveur de la stratégie de couverture universelle des soins de santé ; ainsi qu'un accent renforcé sur la prévention et la réduction de la malnutrition chronique et l'intensification de la prise en charge de la malnutrition aiguë ; ainsi que des interventions décentralisées de prévention de la transmission mère-enfant dans les districts sanitaires prioritaires, favorisant l'intégration avec les services de santé maternelle, néonatale et infantile et les soins pédiatriques.

Context

Le Tchad est confronté à une combinaison de crises humanitaires rapides et prolongées, aggravées par des facteurs structurels et des chocs externes. La situation nutritionnelle, déjà préoccupante, s’est détériorée avec l’afflux massif de populations déplacées en raison de la crise soudanaise. Cette conjoncture met en péril la survie et le développement des enfants, particulièrement dans les provinces de l’Est. Depuis avril 2023, la crise au Soudan a entraîné un afflux massif de plus de 890 000 réfugiés soudanais et 300 000 retournés tchadiens dans les provinces orientales du Tchad (Ouaddaï, Wadi Fira, Ennedi Est, Ennedi Ouest et Sila). Les résultats de l’enquête SMART 2024 révèlent une situation nutritionnelle particulièrement préoccupante dans l’Est du Tchad. Les taux de malnutrition aiguë globale (MAG) dépassent largement les seuils d’alerte dans plusieurs provinces, atteignant 17,7 % à Wadi Fira, ce qui la place en situation critique selon les normes internationales. L’Ennedi Est enregistre également un taux élevé de 15,3 %, indiquant une urgence nutritionnelle, tandis que l’Ennedi Ouest affiche 13,1 % et l’Ouaddaï 12,4 %, tous deux au-dessus du seuil élevé. La province du Sila, bien que légèrement moins touchée, présente encore une prévalence significative de 11,8 %. La forme sévère de la malnutrition aiguë (MAS) reste alarmante dans toutes ces zones, variant entre 2,0 % et 3,2 %, avec Wadi Fira et Ennedi Est en tête. Ces chiffres traduisent une détérioration persistante des conditions de survie des enfants de moins de cinq ans, exacerbée par l’afflux massif de réfugiés et retournés, l’insécurité alimentaire chronique et les chocs climatiques. Pour répondre à ces défis, UNICEF Tchad s’appuie sur un bureau central et quatre bureaux de terrain, dont celui d’Abéché, afin d’assurer la mise en œuvre régulière et le suivi du programme de coopération. Le bureau d’Abéché joue un rôle stratégique en coordonnant les interventions dans les provinces de Ouaddaï, Wadi Fira, Ennedi Est, Ennedi Ouest et Sila, zones particulièrement affectées par la crise humanitaire et nutritionnelle.

Task Description

Sous la supervision directe du Chef du bureau sous National d’Abeche et la supervision technique du Chef de section Nutrition, le/la Volontaire des Nations Unies assurera le planning, la mise en œuvre et le suivi des activités définies dans le plan de travail pluriannuel (PPA) de la nutrition, dans les provinces couvertes par le bureau de zone ainsi que les priorités définies dans le plan annuel de gestion du bureau. Il contribuera à la préparation et la réponse aux urgences conformément aux engagements de l’UNICEF en faveur des enfants. De façon spécifique, il/elle se chargera de la mise en œuvre des interventions suivantes : Renforcement des interventions à visée préventive selon une approche multisectorielle : 1. Renforcer l’accès au paquet intégré de services de nutrition à travers le cycle de vie (1000 premiers jours) au niveau des structures de santé et communautaire (appuyer l’utilisation à l’échelle au niveau communautaire, de la nouvelle boite à image du Ministère de la Santé Publique (Paquet de Services Intégrés et Multisectoriels de Nutrition à travers le cycle de vie), renforcer les capacités des prestataires de santé dans l’utilisation de l’Aide-mémoire du prestataire de santé pour délivrer des services de nutrition à travers les contacts de santé maternelle, néonatale et infantile). 2. Renforcer les capacités des partenaires ONGs dans la mise en œuvre de l’approche Groupes d’Apprentissage et de Suivi des Pratiques optimales d’alimentation du nourrisson et du jeune enfant (GASPA) pour favoriser le changement de comportement par l’adoption durable des pratiques optimales d’ANJE (Alimentation du Nourrisson et du Jeune Enfant). 3. Développer des partenariats stratégiques pour bâtir des plateformes multisectorielles dans le cadre de la réduction de l’incidence de la malnutrition aiguë. 4. Appuyer les coopératives agricoles de femmes pour la production et la transformation d’aliments nutritifs, sûrs, abordables et durables destinés aux enfants de moins de 2 ans, Renforcement de la qualité de la prise en charge de la malnutrition aiguë sévère intégrant une gestion efficiente des intrants nutritionnels au niveau des structures de santé. a. Apporter un appui technique nécessaire aux structures de santé dans l’application optimale des directives de prise en charge de la malnutrition aiguë sévère. b. Renforcer la mise en œuvre du volet mobilisation communautaire pour améliorer la couverture du dépistage précoce et du traitement de la malnutrition aiguë sévère. c. S’assurer de l’effectivité de l’exécution du plan mensuel de distribution des intrants liés à la prise en charge de la malnutrition aiguë sévère. d. Contribuer à la mise en œuvre du plan de supervision bimensuelle des Unités de prise en charge à partir de l’analyse des performances mensuelles. e. Contribuer à la mise en œuvre optimale de l’intégration des aspects d’end user monitoring dans les outils de supervision de routine. f. Effectuer des contrôles de qualité et de fiabilité des données dans le cadre de la promotion de l’utilisation optimale des intrants thérapeutiques au niveau des Unités de prise en charge. g. Contribuer à la mise en œuvre du système de collecte et d’analyse des données programmatiques et d’approvisionnement logistiques en temps réel via la plateforme Rapid Pro. h. Contribuer à la mise en œuvre optimale du cadre de redevabilité des acteurs impliqués dans la gestion de la chaine d’approvisionnement des ATPE. 5. Renforcement des stratégies de lutte contre les carences en micronutriments. a. Appuyer l’organisation de campagnes nationales de supplémentation en vitamine A couplée au déparasitage deux fois l’an. b. Appuyer l’extension des interventions de fortification à domicile en partenariat avec les ONG. c. Apporter un appui dans le contrôle du sel à titre promotionnel au niveau ménage en partenariat avec les acteurs communautaires. d. Appuyer les interventions de contrôle intégré de l’anémie en milieu scolaire à travers le déparasitage et la supplémentation intermittente fer/acide folique chez les adolescentes. e. Contribuer à la valorisation des produits locaux riches en micronutriments. f. Appuyer la promotion de la supplémentation en fer acide folique chez les femmes enceintes à travers l’amélioration de la consultation prénatale. g. Appuyer le marketing d’aliments infantiles enrichis en micronutriments en partenariat avec le secteur privé et les autres partenaires. Résultats attendus : • Les populations vulnérables (femmes et enfants de moins de cinq ans) ont accès à des services préventifs et curatifs de Nutrition de qualité en situation d’urgence • Le système de gestion des intrants nutritionnelles, en particulier l’ATPE est renforcé • Un rapport sur les résultats concernant le volontariat pour la paix et le développement pendant l’affectation, comme par exemple le nombre de volontaires mobilisés, la participation aux activités et la contribution au développement des capacités est disponible.

Competencies and values

• Valeur : Bienveillance, Respect, Intégrité, Confiance, Responsabilité et Durabilité • Compétences : o Cultiver la conscience de soi et démontrer un sens de l’éthique o Travailler de façon collaborative o Établir et entretenir des partenariats o Innover et épouser le changement o Penser et agir de manière stratégique o S’atteler à obtenir des résultats tangibles o Gérer l’ambiguïté et la complexité • Intégrité et professionnalisme: expertise démontrée dans le domaine de spécialité et aptitude à formuler un jugement sûr; niveau d'autonomie très élevé, sens de l'initiative personnelle et capacité à prendre ses responsabilités; volonté d'accepter les responsabilités et capacité à travailler de façon autonome selon les procédures établies dans un environnement politiquement sensible, tout en faisant preuve de discernement, et en gardant son impartialité et sa neutralité; capacité à gérer l'information de façon objective, précise et confidentielle; réactivité et sens du service. • Responsabilité : maturité et sens des responsabilités; capacité à fonctionner dans le respect des règles et règlements de l'organisation. • Engagement à l'apprentissage continu: esprit d'initiative et volonté d'apprendre de nouvelles compétences et de se tenir au courant des nouveaux développements dans son domaine d'expertise; capacité d'adaptation aux changements qui surviennent dans l'environnement de travail. • Planification et organisation: efficacité organisationnelle et aptitude à résoudre des problèmes avérés, capacité à gérer un grand volume de travail d'une manière efficace et dans les délais impartis; capacité à établir des priorités et à planifier, coordonner et faire le suivi de son (propre) travail; capacité à travailler sous pression, avec des délais contraignants, et à gérer plusieurs projets / activités en parallèle. • Travail d'équipe et respect de la diversité : aptitude à travailler efficacement avec les autres secteurs/unités au sein de l’organisation ; capacité avérée à établir et à maintenir des partenariats efficaces ainsi que des rapports de travail harmonieux dans un environnement multi-culturel et multi-ethnique avec sensibilité et respect de la diversité et de l'égalité; • Communication: compétences interpersonnelles confirmées; bonnes compétences en communication orale et écrite, y compris la capacité d’écrire des rapports clairs et concis; capacité à effectuer des présentations, à formuler de manière claire et précise différentes options; • Flexibilité, adaptabilité, capacité et volonté de travailler dans les environnements difficiles, éloignés et potentiellement dangereux pour de longues périodes, impliquant des conditions de vie difficiles et peu de confort, et notamment de fréquents déplacements au sein de la zone d'opérations; disponibilité à être déployé(e) /transféré à d'autres lieux d'affectation dans la zone d'opérations, si nécessaire; • Adhésion manifeste aux principes d’engagement volontaire, incluant la solidarité, la compassion, la réciprocité et l'autonomie; ainsi qu’aux valeurs fondamentales de l'ONU.

Living conditions and remarks

Les conditions de vie au Tchad sont relativement difficiles. À Abéché, la plupart des biens de consommation sont disponibles et l'allocation permet de couvrir les besoins de base, mais en général, la vie est chère. On peut trouver des fruits, des légumes, de la viande et du poisson sur place, mais beaucoup d'autres produits sont importés. Un marché fonctionne tous les jours et plusieurs petits supermarchés sont également disponibles. On peut trouver quelques articles non alimentaires. Les principales religions sont l'islam et le christianisme.