Oficial de Soporte en Nutrición (SBC en nutrición y salud)

Mission and objectives

El Fondo de las Naciones Unidas para la Infancia -UNICEF- fue creado en 1946 para atender a los niños víctimas de la Segunda Guerra Mundial, y en 1953, UNICEF se convirtió en organismo permanente de las Naciones Unidas. Desde entonces, su misión ha sido velar por el cumplimiento de los derechos de todos los niños y las niñas, particularmente de los más vulnerables y desprotegidos. UNICEF trabaja en México desde 1954 en coordinación con el gobierno, las organizaciones de la sociedad civil y el sector privado, y guiados por la Convención de los Derechos del Niño de las Naciones Unidas para lograr que todos niños, niñas y adolescentes vean garantizados sus derechos. Nuestros esfuerzos se enfocan en asegurar que todos nuestros programas e iniciativas alcancen a quienes se encuentran en mayor desventaja y vulnerabilidad durante su infancia y adolescencia.

Context

UNICEF México promueve y fortalece acciones para promover un estado de salud adecuado y prevenir a mala nutrición en la niñez y adolescencias, además de velar por su bienestar en temas de salud mental y ambiental. Para impulsar estas acciones —especialmente en articulación con instituciones gubernamentales y organizaciones aliadas— se requiere apoyo técnico y operativo continuo en Cambio Social y de Comportamiento (SBC por sus siglas en inglés). El Programa de País de UNICEF México (2026–2031) en el área de salud y nutrición se estructura en dos grandes outputs. El primero se centra en la primera infancia, con énfasis en la prevención de la desnutrición crónica y aguda durante los primeros 1,000 días de vida. El segundo se enfoca en la salud y nutrición de niñas, niños y adolescentes (NNA) en edad escolar y adolescencia, priorizando la prevención del sobrepeso y la obesidad. El área de salud y nutrición también incluye acciones de mejora de sistemas de agua, saneamiento e higiene a nivel comunitario. Para ambos outputs, el programa tiene como objetivo que, para 2031, el Gobierno de México haya fortalecido las capacidades institucionales en SBC, principalmente en el sistema de salud, el sistema de educación (entornos escolares) y en el sistema de agua, saneamiento e higiene. Para el Output 2, en el marco de entornos escolares y comunitarios con el fin de reducir el sobrepeso y obesidad, en su línea de trabajo 2. Fortalecimiento de programas y servicios que promuevan el acceso a alimentos saludables para NNA, con enfoques de SBC y de género, en el cual se encuentra el modelo de Come Como Campeón y Campeona a nivel municipal.

Task Description

Bajo la supervisión directa del Oficial de Nutrición en Cambio Social y de Comportamiento (SBC por sus siglas en inglés), la persona seleccionada estará a cargo de las siguientes responsabilidades: • Apoyar a la Oficial de Nutrición en el desarrollo de planes de capacitación en SBC dirigidos a instituciones públicas, personal de salud, autoridades, niñez y adolescencias. • Apoyar en la generación de evidencia de barreras y facilitadores de temas en nutrición, salud y agua, saneamiento e higiene. • Apoyar con el desarrollo de intervenciones para la Estrategia Vive Saludable, Vive Feliz • Apoyar en la generación y seguimiento de iniciativas de SBC. • Apoyar en el seguimiento del modelaje estatal de Come Como Campeón y Campeona en escuelas, su alineación a la estrategia Vive Saludable, Vive Feliz y la estrategia de escalamiento nacional. • Apoyar con procesos de participación comunitaria y promoción de la participación de niños, niñas, adolescentes y jóvenes. • Seguimiento y acompañamiento en conjunto con el UNV Oficial de Soporte en Nutrición (Niñez en edad escolar y adolescentes) al grupo de jóvenes Mi Comida Mi Derecho. • Apoyo en la planificación, organización, seguimiento y ejecución de actividades programáticas a través de socios implementadores o consultorías. • Colaborar con cualquier otra actividad que se requiera o sea asignada por el/la supervisor/a.

Competencies and values

Los Valores Fundamentales de UNICEF, incluyen (CRITAS): Atención (Care), Responsabilidad (Responsibility), Integridad (Integrity), Confianza (Trust), Rendición de cuentas (Accountability) y Sustentabilidad (Sustainability). Las competencias esenciales en UNICEF son: (1) Establecer y mantener alianzas, (2) Demostrar conocimiento de sí mismo y conciencia ética, (3) Esforzarse por lograr resultados tangibles, (4) Innovar y acoger el cambio, (5) Dominar la ambigüedad y la complejidad, (6) Pensar y actuar de manera estratégica, (7) Trabajar en colaboración con los demás

Living conditions and remarks

Ciudad de México será la sede de la asignación de UNV, en las oficinas de UNICEF. Habrá necesidad de movilizarse a los departamentos de intervención u otros en donde sea necesario. Las movilizaciones ocurren durante horarios diurnos entre 8 A.M. y 6 P.M. En todo momento se debe cumplir con las orientaciones del Departamento de Seguridad y conciencia de la situación de seguridad del país Como se trata de una asignación de Voluntario de la ONU nacional, el Voluntario de la ONU será responsable de procurarse su propia vivienda y otros esenciales para la subsistencia. Los Voluntarios de la ONU Nacionales son parte del plan de seguro contra daños causados de manera intencional. El desarrollo del voluntariado se realizará en la sede de UNICEF en Ciudad México, el servicio incluye viajes a los estado, municipios y comunidades en los que UNICEF tiene o puede tener acciones. Se cuenta con las facilidades de transporte y viáticos para cumplir con las tareas que se desprendan de las obligaciones correspondientes a las funciones determinadas para la persona voluntaria. El contrato dura por el periodo indicado más arriba, con la posibilidad de extensiones sujeta a la disponibilidad de financiamiento, la necesidad operacional y el desempeño satisfactorio. Sin embargo, la renovación de la asignación no está asegurada. El traslado al lugar de trabajo (si corresponde) y un subsidio de instalación serán provistos en el caso de que el destino de trabajo no se encuentre a una distancia razonable del sitio de reclutamiento. El subsidio de subsistencia correspondiente (en inglés, Volunteer Living Allowance o VLA) se provee mensualmente para para cubrir vivienda, servicios, gastos de subsistencia ordinarios. Se incluyen seguros de vida, salud e incapacidad permanente, así como repatriación final (si corresponde).