The Position:

Contexte

Le projet UNFPA–KOICA « Droits fondamentaux, paix et égalité pour tous dans les régions du Sahel et Nord au Burkina Faso » vise à renforcer l’égalité de genre, l’autonomisation des femmes et des jeunes, ainsi que la cohésion sociale et la consolidation de la paix dans des zones affectées par des crises humanitaires complexes. Dans des contextes humanitaires et de développement, la mise en œuvre d’un tel projet nécessite une disponibilité accrue de données fiables, une analyse régulière des résultats, et une communication claire des progrès, défis et impacts des interventions. C’est ainsi que l’UNFPA Burkina Faso renforce ses systèmes de gestion d’analyse et de visualisation de données, afin d’améliorer la prise de décision basée sur les données probantes, la redevabilité envers les bailleurs et partenaires, ainsi que la communication des résultats auprès des parties prenantes.

Le poste de Data Visualization Analyst contribuera principalement au renforcement de la visualisation et de l’analyse des données du projet KOICA, ainsi que d’autres programmes du Bureau pays nécessitant des tableaux de bord, infographies, analyses de données et produits de visualisation pour soutenir la gestion axée sur les résultats, le suivi des performances et la communication stratégique.

How you can make a difference:

L’UNFPA est l’agence chef de file des Nations Unies pour bâtir un monde où chaque grossesse est désirée, chaque accouchement est sans danger et le potentiel de chaque jeune est pleinement réalisé. Le Plan stratégique de l’UNFPA pour 2026-2029 définit la réponse de l’organisation à un contexte mondial complexe et trace la voie de la résilience et du renouveau. Il vise à accélérer la mise en œuvre du Programme d’action de la Conférence internationale sur la population et le développement (CIPD) et la réalisation des Objectifs de développement durable d’ici à 2030. Ce mandat se traduit par quatre objectifs interdépendants : répondre aux besoins non satisfaits en matière de planification familiale ; mettre fin aux décès maternels évitables ; éliminer les violences sexistes et les pratiques néfastes ; et s’adapter aux changements démographiques grâce à des politiques fondées sur des données probantes et respectueuses des droits humains.

Dans un monde où les droits fondamentaux de la personne sont menacés, nous avons besoin d'un personnel intègre et éthique, qui incarne ces normes et standards internationaux et qui les défendra avec courage et conviction.

L’UNFPA recherche des candidats capables de transformer, d’inspirer et d’obtenir des résultats concrets et durables, tout en assurant des relations extérieures, une communication et un développement des partenariats efficaces, ainsi qu’une mobilisation optimale des ressources, dans un contexte de développement et de financement en constante évolution. Nous avons besoin de personnel transparent, faisant preuve d’une gestion exemplaire des ressources qui lui sont confiées et s’engageant à atteindre l’excellence dans l’exécution des programmes.

Objectif du poste 

Le/la Data Visualization Analyst travaillera sous la supervision directe du Chargé de Programme planification stratégique et du  Suivi & Évaluation et collaborera étroitement avec les équipes programmes, projets, communication et opérations du bureau UNFPA Burkina Faso pour renforcer la qualité des données, leur analyse et leur transformation en informations claires, accessibles et exploitables pour la prise de décision, le suivi des performances des programmes et la communication des résultats. Le poste contribuera principalement au projet financé par KOICA, tout en apportant un appui aux autres projets et programmes nécessitant des analyses de données, tableaux de bord et produits de visualisation.

Le titulaire du poste veillera à l’assurance qualité et la cohérence des données, à l’analyse des tendances et indicateurs, ainsi qu’à la conception de tableaux de bord, visualisations et infographies permettant de traduire des informations complexes en messages simples et compréhensibles pour les décideurs, partenaires, bailleurs et communautés.

Le poste contribue au renforcement de la gestion axée sur les résultats, de la redevabilité, de la gestion des connaissances et de la communication des résultats des programmes UNFPA au Burkina Faso. 

Durée du contrat

La durée initiale du poste est de six (6) mois en fonction de la performance du titulaire du poste et de la disponibilité des financements. Le/la consultant(e) sera basé au bureau pays UNFPA Burkina Faso à Ouagadougou, Burkina Faso. 

Responsabilités Principales

Assurance qualité des données et gestion des données

• Vérifier la qualité, la cohérence et l’exactitude des données provenant des partenaires, structures sanitaires, sous-bureaux et bases de données des projets.
• Identifier les incohérences de données, effectuer des contrôles de qualité et proposer des mesures correctives.
• Appuyer l’harmonisation des outils de collecte de données et des indicateurs de suivi.
• Maintenir et mettre à jour les bases de données des projets et programmes.
• Assurer l’archivage structuré des données, rapports, études, évaluations et bases de données.
• Appuyer le suivi des indicateurs, résultats, risques et hypothèses des projets.
• Soutenir les processus d’audit, d’évaluation et de revue des projets en assurant la disponibilité des données et des tableaux de bord.

Analyse des données et production d’informations

• Collecter, traiter, analyser et interpréter les données des programmes (SRH, VBG, jeunesse, égalité de genre, cohésion sociale, etc.).
• Identifier les tendances, écarts de performance, résultats clés et défis à partir des données.
• Produire des analyses périodiques des performances des projets et programmes.
• Construire et suivre des indicateurs clés de performance.
• Analyser les processus de collecte et de gestion des données et proposer des améliorations.
• Contribuer à la production de rapports analytiques, notes d’information, bulletins et documents stratégiques.
• Transformer les données en messages clés pour appuyer la prise de décision stratégique. 

Visualisation des données et tableaux de bord

• Concevoir, développer et maintenir des tableaux de bord interactifs (Power BI, Tableau, Excel ou autres).
• Produire des visualisations de données, graphiques, cartes, infographies et supports visuels.
• Traduire des informations complexes en visualisations simples et compréhensibles.
• Mettre à jour régulièrement les tableaux de bord et rapports visuels des projets.
• Développer des produits visuels pour les rapports bailleurs, présentations, revues de projets et communication stratégique.
• Mettre en place et maintenir des systèmes de visualisation permettant le suivi en temps réel des indicateurs.
• Assurer la maintenance technique des tableaux de bord et bases de données associées.

Gestion de l’information, communication et renforcement des capacités

• Contribuer à la gestion des connaissances et à la documentation des résultats, bonnes pratiques et leçons apprises.
• Former le personnel UNFPA et les partenaires à l’utilisation des tableaux de bord, bases de données et outils de visualisation.
• Appuyer la production de supports de communication basés sur les données (infographies, factsheets, briefs).
• Collaborer avec les équipes programmes, communication pour améliorer l’utilisation des données dans la prise de décision et la communication.
• Assurer la diffusion des informations et analyses auprès des parties prenantes internes et externes.
• Contribuer aux activités de planification stratégique et mobilisation des ressources à travers la production d’évidences et de visualisations.
• Contribuer aux efforts de mobilisation des ressources et à la planification stratégique en fournissant des données pertinentes et des analyses fondées sur des données probantes.
• Exécuter toute autre tâche connexe assignée par le superviseur ou le chef d’unité.
• Autres Responsabilités
• Contribuer aux efforts de mobilisation des ressources et à la planification stratégique en fournissant des données pertinentes et des analyses fondées sur des données probantes.
• Exécuter toute autre tâche connexe assignée par le superviseur ou le chef d’unité.

Qualifications & expérience requises
 Education:  

Master en statistiques, démographie, économie, mathématiques, science des données, systèmes d’information, santé publique, , , ou tout autre domaine pertinent; ou licence dans les domaines susmentionnés avec expérience professionnelle supplémentaire pertinente. 

Expérience

• Minimum 3 à 5 ans d’expérience en analyse de données, gestion de bases de données, visualisation de données ou gestion de l’information.
• Expérience dans le développement de tableaux de bord et visualisation de données.
• Expérience dans des projets de développement international, humanitaire ou système des Nations Unies est un atout.
• Expérience avec des projets financés par des bailleurs est un atout.
• Expérience dans les domaines SRH, genre, VBG, population ou développement est un atout.
• Maîtrise d’outils de visualisation de données (Power BI, Tableau ou équivalent).
• Connaissance des outils d’analyse statistique (Excel avancé, R, SPSS, Stata ou Python).
• Bonne maîtrise de la collecte de données électronique (ODK, SurveyCTO, Kobo, etc)
• Connaissance des bases de données relationnelles (SQL) et du système d’information géographique (SIG) est un atout.
• Connaissance des principes de visualisation de données et de design d’infographies.
• Capacité à analyser et interpréter les données et à en tirer des messages clés.
• Excellentes capacités de communication écrite et orale.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
• Capacité à former et appuyer techniquement les collègues et partenaires.

Connaissances et compétences techniques
Maîtrise d’outils de visualisation de données (Power BI, Tableau ou équivalent).

• Connaissance des outils d’analyse statistique (Excel avancé, R, SPSS, Stata ou Python).
• Bonne maîtrise de la collecte de données électronique (ODK, SurveyCTO, Kobo, etc)
• Connaissance des bases de données relationnelles (SQL) et du système d’information géographique (SIG) est un atout.
• Connaissance des principes de visualisation de données et de design d’infographies.
• Capacité à analyser et interpréter les données et à en tirer des messages clés.
• Excellentes capacités de communication écrite et orale.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
• Capacité à former et appuyer techniquement les collègues et partenaires.

Languages: 

• Maîtrise parfaite du français. La connaissance de l’anglais est un atout.

Required Competencies: 

Values:

• Intégrité
• Engagement envers l’UNFPA et le système des nations unies
• Respect de la diversité culturelle
• Ouverture au changement

Competences Clés: 

• Orientation résultats
• Responsabilité
• Pensée analytique et stratégique
• Travail en équipe
• Gestion des relations
• Innovation et amélioration continue

Gestion des connaissances et apprentissage organisationnel
 

UNFPA Work Environment:

UNFPA provides a work environment that reflects the values of gender equality, diversity, integrity and healthy work-life balance. We are committed to ensuring gender parity in the organization and therefore encourage women to apply. Individuals from the LGBTQIA+ community, minority ethnic groups, indigenous populations, persons with disabilities, and other underrepresented groups are highly encouraged to apply. Reasonable accommodation may be provided to applicants with disabilities upon request, to support their participation in the recruitment process. UNFPA promotes equal opportunities in terms of appointment, training, compensation and selection for all regardless of personal characteristics and dimensions of diversity. Diversity, Equity and Inclusion is at the heart of UNFPA's workforce - click here to learn more.

Disclaimer:

Selection and appointment may be subject to background and reference checks, medical clearance, visa issuance and other administrative requirements. 

UNFPA does not charge any application, processing, training, interviewing, testing or other fee in connection with the application or recruitment process and does not concern itself with information on applicants' bank accounts. 

Applicants for positions in the international Professional and higher categories, who hold permanent resident status in a country other than their country of nationality, may be required to renounce such status upon their appointment.