Office/Unit/Project Description 

A Iniciativa Financeira para a Biodiversidade (Biodiversity Finance Initiative – BIOFIN) é uma parceria global liderada pelo Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento (PNUD) para enfrentar o desafio do financiamento da biodiversidade.

A iniciativa foi desenvolvida em resposta à 10ª Conferência das Partes (COP-10) da Convenção sobre Diversidade Biológica (CDB), que identificou a necessidade de melhorar a informação sobre despesas e necessidades de financiamento, bem como de desenvolver uma metodologia abrangente que apoiasse os países na elaboração de estratégias e soluções de mobilização de recursos para a conservação da biodiversidade.

Atualmente presente em mais de 130 países, a iniciativa BIOFIN trabalha com governos, sociedade civil, comunidades vulneráveis e o setor privado para catalisar investimentos em natureza.

No Brasil, a iniciativa BIOFIN é coordenada pelo Ministério da Fazenda (MF) e pelo PNUD, em estreita colaboração com a Casa Civil da Presidência da República e o Ministério do Meio Ambiente e Mudança do Clima (MMA), entre outros parceiros estratégicos.

       Scope of Work 

O projeto pretende contratar um(a) profissional sênior em finanças, com sólido conhecimento do setor financeiro nacional e internacional, para apoiar a implementação do BIOFIN–PNUD no Brasil. A pessoa selecionada atuará como assessor(a) técnico(a) em finanças para biodiversidade, com foco em apoiar a concepção, estruturação e implementação de soluções financeiras vinculadas, entre outros, a: (I) títulos verdes, sustentáveis e outras emissões temáticas; (II) estruturação de veículos financeiros de propósito específico; (III) fundos de investimento de impacto e mecanismos de blended finance; (IV) mercados de capitais e instrumentos de dívida e capital; (V) marcos e frameworks de gestão de riscos e impactos sobre a natureza (incluindo iniciativas como TNFD); (VI) tarifas, esquemas de pagamento por serviços ambientais (PSA) e concessões; e (VII) mecanismos inovadores de financiamento de políticas públicas e de programas voltados à bioeconomia e à conservação da biodiversidade.

Espera-se que o(a) profissional aporte conhecimentos técnicos substanciais para assegurar a integração horizontal e a coerência das diferentes linhas de trabalho do BIOFIN Brasil, bem como apoiar a garantia de qualidade dos produtos e processos durante a vigência do projeto.

As principais responsabilidades incluem, mas não se limitam a:

1. Assessoria técnica em finanças para biodiversidade e políticas públicas
   1. Assessorar tecnicamente a Coordenação em temas de finanças e finanças para biodiversidade, em nível nacional e subnacional.
   2. Apoiar a implementação da metodologia BIOFIN, incluindo análise técnica de prioridades, gargalos e oportunidades para soluções de financiamento.
   3. Articular tecnicamente com órgãos governamentais e parceiros estratégicos relevantes, contribuindo para processos de coordenação e tomada de decisão.

   4. Apoiar tecnicamente o desenho e a qualificação de instrumentos associados a políticas públicas (incluindo PSA, concessões, crédito, e outros mecanismos).

2. Estruturação e avaliação de mecanismos financeiros
   1. Realizar análise técnica de estudos, relatórios e propostas relacionados a títulos verdes/sustentáveis e outras emissões temáticas.
   2. Apoiar a estruturação de mecanismos financeiros como fundos de impacto, pagamento por serviços ambientais, mecanismos de blended finance, entre outros.
   3. Avaliar alternativas de financiamento, estratégias de capitalização e fortalecimento de fundos público-privados voltados à inovação, ao empreendedorismo e à bioeconomia.

   4. Contribuir com recomendações técnicas para viabilização, governança, mitigação de riscos e escalabilidade dos instrumentos priorizados.

3. Implementação e acompanhamento de marcos de riscos/impactos sobre a natureza (ex.: TNFD) e mensuração “nature-positive”
   1. Acompanhar e apoiar experiências-piloto de implementação de marcos de gestão e divulgação de riscos, dependências e impactos relacionados à natureza (TNFD e frameworks correlatos).
   2. Apoiar a adoção e/ou adaptação de metodologias de mensuração de impactos “nature-positive” junto a instituições financeiras e demais parceiros relevantes.
   3. Engajar tecnicamente instituições parceiras (reguladores, supervisores, bancos públicos e privados, fundos e investidores) para fortalecimento de capacidades e consolidação de práticas.

   4. Sistematizar aprendizados e recomendações para apoiar a replicação e a institucionalização das abordagens.
4. Apoio estratégico e coordenação técnica à implementação do BIOFIN Brasil
   1. Apoiar a Coordenação na execução da estratégia do projeto e na integração horizontal das linhas de trabalho.
   2. Atualizar e consolidar fichas técnicas das soluções financeiras priorizadas pelo BIOFIN.
   3. Planejar, revisar e acompanhar planos de trabalho, garantindo coerência, prazos e alinhamento com as instâncias de governança.

   4. Redigir e revisar relatórios, apresentações e outros insumos técnicos em português e inglês, conforme solicitado.

5. Garantia de qualidade, produção de conhecimento e supervisão técnica de entregas
   1. Elaborar e revisar materiais de comunicação e conhecimento (notas técnicas, policy briefs, documentos de trabalho, publicações e programas de capacitação) na área de atuação.
   2. Assegurar alinhamento com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) e a integração das abordagens de direitos humanos e igualdade de gênero promovidas pela ONU.
   3. Preparar e revisar Termos de Referência e outros documentos técnicos, bem como supervisionar tecnicamente o trabalho de especialistas, consultores(as) e contrapartes designadas, garantindo qualidade, prazo e orçamento.
   4. Apoiar processos de mobilização de recursos, revisão e elaboração de propostas de investimento e estruturação financeira de mecanismos e soluções desenhadas no âmbito do BIOFIN Brasil, em coordenação com a equipe do PNUD e parceiros.
   5. Contribuir com o monitoramento, sistematização e gestão do conhecimento, incluindo participação em reuniões, oficinas, missões técnicas e espaços de articulação nacional e internacional, conforme solicitado.

O titular desempenha outras funções dentro do seu perfil funcional que considere necessárias ao bom funcionamento do Projeto.

        Institutional Arrangement

O(A) Analista Técnico de Finanças para Biodiversidade trabalhará sob a supervisão direta do(a) Coordenador(a) Técnico(a) do Projeto BIOFIN Brasil e dos(as) Oficiais de Programa da Unidade de Desenvolvimento Ambientalmente Sustentável do PNUD Brasil, bem como sob orientação técnica do Ministério da Fazenda e de demais instituições governamentais parceiras, quando aplicável.

O(A) profissional atuará de forma articulada com a equipe do PNUD, a equipe do Ministério da Fazenda e com outros parceiros estratégicos, participando regularmente de reuniões de coordenação, planejamento e monitoramento das atividades do projeto.

   Competencies

Core Competencies:

• Alcançar Resultados: NÍVEL 1: Planeja e monitora seu próprio trabalho, presta atenção aos detalhes e entrega um trabalho de qualidade dentro do prazo.
• Pensar de forma Inovadora: NÍVEL 1: Aberto a ideias criativas e riscos conhecidos, é um solucionador de problemas prático e faz melhorias.
• Aprender Continuamente: NÍVEL 1: Mente aberta e curioso, compartilha conhecimento, aprende com os erros e pede feedback.
• Adaptar com Agilidade: NÍVEL 1: Adapta-se às mudanças, lida de forma construtiva com ambiguidades e incertezas, e é flexível.
• Agir com Determinação: NÍVEL 1: Demonstra determinação e motivação, mantém a calma diante da adversidade e tem confiança.
• Engajar e fazer Parcerias: NÍVEL 1: Demonstra compaixão e compreensão em relação aos outros, formando relacionamentos positivos.
• Promover a Diversidade e Inclusão: NÍVEL 1: Valoriza e respeita as diferenças, está consciente de vieses inconscientes e enfrenta a discriminação.

Cross-Functional & Technical competencies:

• Direção e Estratégia de Negócios - Pensamento Sistêmico: Capacidade de utilizar análise objetiva de problemas e julgamento para compreender como elementos inter-relacionados coexistem dentro de um processo ou sistema geral, considerando como a alteração de um elemento pode impactar outras partes do sistema.
• Desenvolvimento de Negócios - Geração de Conhecimento: Capacidade de pesquisar informações e transformá-las em conhecimento útil, relevante para o contexto ou que responda a uma necessidade específica. Capacidade de aplicar conceitos existentes a novas situações e desenvolver novos conceitos para gerar soluções viáveis e novas abordagens. Conhecimento de conceitos relevantes, modelos conceituais e teorias que podem ser úteis para lidar com novas situações.
• Gestão de Negócios - Gestão Baseada em Resultados: Capacidade de gerenciar a implementação de estratégias, programas e projetos com foco em melhorar o desempenho e obter resultados comprováveis. Conhecimento e compreensão de teorias, conceitos, metodologias, instrumentos e ferramentas relevantes.
• Gestão de Negócios - Monitoramento e Avaliação: Capacidade de monitorar sistematicamente os resultados de estratégias, programas e atividades, garantindo que estejam sendo implementados de forma eficaz. Habilidade para fornecer feedback e relatórios regulares aos gestores e principais stakeholders sobre a consistência ou discrepâncias entre as atividades planejadas e a gestão dos programas e resultados. Capacidade de fazer julgamentos independentes sobre a gestão e os resultados de estratégias, programas e atividades com base em critérios e benchmarks definidos, considerando as necessidades e preocupações dos clientes, tanto atuais quanto futuras. Conhecimento e compreensão de frameworks, conceitos, metodologias, sistemas, processos e ferramentas de monitoramento e avaliação. Habilidade para fazer um julgamento independente com base em critérios e benchmarks estabelecidos. Capacidade de antecipar as necessidades e preocupações futuras dos clientes.
• Agenda 2030 - Natureza: Programa de Ecossistemas e Biodiversidade: economia positiva para a natureza e financiamento da biodiversidade.
• Finance - Expertise em financiamento para o desenvolvimento: Capacidade de desenvolver e trabalhar com mecanismos e instrumentos financeiros inovadores, por exemplo: títulos de impacto social/desenvolvimento, garantias, financiamento climático, entre outros.

• Finance - Relatórios e análise financeira: Compreende as mudanças nos marcos regulatórios, legais e éticos, bem como nos padrões de prestação de contas financeiras no setor público. Capacidade de extrair e avaliar dados financeiros, obter conclusões relevantes e apresentá-las de forma clara e coerente, a fim de facilitar a tomada de decisão e o monitoramento de desempenho. Compreende os benefícios do relatório integrado, incluindo recursos não financeiros, como capital humano, social e intelectual, além do desempenho ambiental e de governança.   

  Minimum Qualifications of the Successful NPSA

Min. Education requirements:

• Diploma Universitário avançado (Mestrado ou equivalente) em Economia, Finanças, Engenharia ou áreas afins é requerido, ou
• Diploma do Ensino Superior (Bacharelado) combinado com 2 (dois) anos adicionais de experiência qualificada, será devidamente considerado em substituição ao Diploma Universitário avançado.

Min. years of relevant work experience:

• Mínimo de 2 anos (para Mestrado) ou 4 anos (para Bacharelado) de experiência relevante em economia, finanças sustentáveis, análises econômicas e financeiras.

Required skills:

• Experiência no desenvolvimento, estruturação e/ou implementação de instrumentos financeiros (por exemplo: títulos temáticos, fundos de investimento, veículos de propósito específico, mecanismos de blended finance, garantias, instrumentos de crédito e/ou capital), preferencialmente nas áreas de uso da terra, mudança de uso da terra, bioeconomia, serviços ecossistêmicos e/ou conservação da biodiversidade;
• Experiência relevante na análise e abordagem de riscos, impactos e dependências ambientais e de biodiversidade associados a investimentos públicos e/ou privados;
• Experiência prévia de trabalho com governos e/ou instituições multilaterais ou bilaterais de desenvolvimento (por exemplo, ministérios, bancos públicos, bancos multilaterais, agências da ONU), incluindo apoio ou assessoria a processos de formulação e/ou implementação de políticas públicas e marcos regulatórios;

Desired skills in addition to the competencies covered in the Competencies section:

• Experiência em finanças públicas, incluindo análise e/ou planejamento de orçamento público, fundos públicos, mecanismos de transferência fiscal, fundos ambientais ou instrumentos de financiamento de políticas de biodiversidade, clima ou meio ambiente.
• Conhecimento avançado do Sistema Financeiro Nacional brasileiro, incluindo papéis de instituições como Banco Central do Brasil, Comissão de Valores Mobiliários (CVM), Conselho Monetário Nacional (CMN), Tesouro Nacional, BNDES, bancos públicos e privados, bem como marcos regulatórios associados às finanças sustentáveis.
• Experiência com projetos de cooperação internacional (por exemplo, GEF, GCF, IKI, bancos multilaterais, agências bilaterais), especialmente em temas de finanças para biodiversidade, clima, bioeconomia ou desenvolvimento sustentável.
• Experiência de projetos com povos indígenas, comunidades tradicionais, agricultores familiares e cadeias de valor da sociobiodiversidade e bioeconomia, especialmente no desenho ou implementação de instrumentos financeiros ou programas de incentivo.
• Experiência em gestão de projetos de desenvolvimento, incluindo planejamento, monitoramento de resultados, elaboração de teorias de mudança e/ou marcos lógicos.
• Conhecimento em Direitos Humanos, igualdade de gênero e empoderamento de mulheres e meninas, bem como da Agenda 2030 e dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), aplicado a políticas públicas e/ou instrumentos financeiros.

Required Language(s):

• Fluência em português e inglês é requerido.
• Desejável fluência em espanhol.

Igualdade de Oportunidades
 

Como um empregador que oferece igualdade de oportunidades, o PNUD valoriza a diversidade como uma expressão da multiplicidade de nações e culturas onde operamos e, como tal, incentivamos candidatos qualificados de todas as origens a se candidatarem a cargos na organização. Nossas decisões de contratação são baseadas em mérito e adequação ao cargo, sem discriminação.

O PNUD também está comprometido em criar um ambiente de trabalho inclusivo onde todos os colaboradores tenham autonomia para contribuir com nossa missão, sejam valorizados, possam prosperar e se beneficiar de oportunidades de carreira abertas a todos.

Assédio sexual, exploração e abuso de autoridade
 

O PNUD não tolera assédio, assédio sexual, exploração, discriminação e abuso de autoridade. Portanto, todos os candidatos selecionados passam por verificações pertinentes e devem aderir aos respectivos padrões e princípios.

Direito de selecionar múltiplos candidatos
 

O PNUD reserva-se o direito de selecionar um ou mais candidatos a partir deste anúncio de vaga. Também podemos reter candidaturas e considerar candidatos que se aplicaram a este posto para outras posições semelhantes no PNUD, com o mesmo nível salarial e com descrição de cargo, experiência e requisitos educacionais semelhantes.

Alerta de fraude
 

O PNUD não cobra nenhuma taxa em qualquer etapa de seu processo de recrutamento. Para mais informações, acesse www.undp.org/scam-alert