El WFP busca candidatos de la más alta integridad y profesionalismo que compartan nuestros principios humanitarios. La selección de personal se realiza sobre una base competitiva y estamos comprometidos a promover la diversidad y el equilibrio de género.
El Programa Mundial de Alimentos (WFP, por sus siglas en inglés) es una organización de las Naciones Unidas que apoya la alimentación y nutrición alrededor del mundo., brindando asistencia alimentaria cada año a 97 millones de personas en 88 países.
WFP inicio operaciones en Venezuela en 2021, tras la firma de un acuerdo con el gobierno Bolivariano de Venezuela. A partir de febrero 2023, WFP enmarca sus operaciones en el país bajo el Plan estratégico provisional para la República Bolivariana de Venezuela (2023-2025), que consiste en cuatro áreas de trabajo: (i) paquete integral de alimentación escolar y raciones de alimentos; (ii) fortalecimiento de capacidades institucionales; (iii) acciones de preparación, respuesta y asistencia técnica ante desastres naturales y los impactos del cambio climático; y (iv) provisión de servicios.
WFP Venezuela, en apoyo al Ministerio de Ecosocialismo, presentara un Proyecto para presentar al Fondo de Adaptación. La idea de proyecto fue consultada y construida colectivamente por el Ministerio del Poder Popular para el Ecosocialismo (MINEC), como Autoridad Nacional Ambiental, atendiendo a la priorización de las cuencas hidrográficas del país que deben ser atendidas por su alta vulnerabilidad a los efectos del cambio climático. La misma, esta alineada con las prioridades nacionales establecidas en la NDC y plan de adaptación. La presente consultoría tiene el fin de apoyar al WFP y al MINEC en la elaboración de la nota conceptual a presentar al Fondo de Adaptación.
Los resultados específicos del Proyecto serán definidos durante la preparación de la nota conceptual, pero podría incluir los siguientes elementos:
▪ Fortalecimiento de servicios de información climática y mapeo de riesgos comunitarios para generar estrategias de adaptación y construcción de resiliencia a nivel local en el Macizo Montañoso del Turimiquire y Cuencas hidrográficas asociadas, que tenga efecto de replicabilidad con proyección nacional.
▪ Fomentar la capacidad adaptativa de comunidades especialmente vulnerables al cambio climático que se encuentran asentadas en el Macizo Montañoso del Turimiquire y Cuencas hidrográficas asociadas, a través de medidas de adaptación basadas en la naturaleza y en la comunidad, que contribuyan a garantizar la seguridad alimentaria y medios de vida.
▪ Incrementar capacidades institucionales y comunitarias para abordar los riesgos asociados al cambio climático y la seguridad alimentaria.
El propósito de la posición es apoyar al Consultor líder en el desarrollo de la nota conceptual a ser presentada para financiamiento por el Fondo de Adaptación, facilitando la coordinación con expertos técnicos dentro de WFP, MINEC, otras instituciones relevantes y con las comunidades.
• Apoyar la elaboración del planteamiento del problema, teoría de cambio y estrategia de acción, al:
• Contribuir a la elaboración de la nota conceptual para remisión a la Junta del Fondo de adaptación, que incluye el desarrollo de la descripción del Proyecto (componentes, resultados, productos); del planteamiento de resultados; y planteamiento de productos como entregables medibles y tangibles;
• Apoyar el proceso de revisión:
• Proveer asesoría técnica al MINEC y WFP en adaptación al cambio climático y posibles acciones, según requerido.
Liderar con el ejemplo y con integridad | Defender los valores y principios de WFP: Demostrar los valores y principios de WFP, y alentar a los demás a defenderlos | Respetar a los demás y valorar la diversidad: Valorar la diversidad mediante el uso de lenguaje respetuoso e inclusivo, y alentar a los demás a hacer lo mismo | Mantener la concentración y la calma bajo presión: Mantener la concentración y la calma bajo presión y alentar a los demás a hacer lo mismo | Demostrar humildad y voluntad de aprendizaje: Mostrar humildad voluntad de aprender y compartir conocimientos; solicitar la opinión d ellos demás y actuar en consecuencia; y aprovechar oportunidades de desarrollo. |
Generación de resultados y cumplimiento de compromisos | Generar resultados de máximo impacto: | Delegar tareas de forma apropiada: | Adaptarse fácilmente al cambio: | |
Fomentar el trabajo en equipo inclusivo y colaborativo | Practicar la inclusión y colaboración: | Aportar críticas constructivas y oportunas: Apoyar el desarrollo de los demás mediante críticas constructivas y oportunas. | Construir y compartir nuevas perspectivas: | |
Uso de pensamiento estratégico | Comunicar y cumplir la visión del WFP: | Alentar la curiosidad y los nuevos métodos de trabajo: Demostrar curiosidad y proponer nuevos métodos de trabajo cuando sea pertinente. | Analizar y evaluar los datos: | Tener en cuenta las consecuencias de cualquier decisión: Poner decisiones en marcha y hacer preguntas para comprender el impacto sobre objetivos de más largo alcance. |
Establecimiento y mantenimiento de asociaciones sostenibles | Establecimiento de asociaciones: Establecer asociaciones mediante la búsqueda de oportunidades de colaboración. | Colaborar para lograr objetivos comunes: Colaborar con socios mediante el intercambio de información y el trabajo conjunto para lograr objetivos comunes. |
Educación: Educación secundaría finalizada. Deseable maestría en ambiente, cambio climático, gestión de recursos naturales, conservación, desarrollo, o área cercanamente relacionada.
Experiencia: Al menos 6 años de experiencia laboral general. Al menos 1 año de experiencia profesional postgraduada incluyendo en proyectos ambientales y/o de adaptación al cambio climático, consultas de actores, y colaborando con gobiernos y organizaciones internacionales.
Idiomas: Español. Inglés deseable.
• Conocimiento de proyectos de adaptación al cambio climático, desarrollo y restauración de suelos y ecosistemas.
• Experiencia exitosa demostrada en Venezuela en proyectos de ambiente y de adaptación a fondos climáticos.
• Experiencia trabajando con organizaciones internacionales, sería una ventaja.
• Excelentes destrezas de comunicación y coordinación con actores nacionales y comunitarios.
• Capacidad analítica y de sintetizar información en un abordaje de proyecto coherente.
• Habilidad de pensamiento crítico, creativo, y de solución de problemas.
• Solidas destrezas interpersonales y diplomáticas.
• Habilidad de mantener un alto grado de juicio y discreción.
TITULO DEL PUESTO: Consultor Nacional Adaptación al Cambio Climático
TIPO DE CONTRATO: Acuerdo de Servicios Especiales (SSA)
UNIDAD/DIVISION: Programas
ESTACIÓN DE TRABAJO: Caracas, Venezuela
DURACIÓN: 6 meses
Sólo los candidatos calificados preseleccionados recibirán una notificación
Esta vacante está disponible solo para ciudadanos y/o residentes de la República Bolivariana de Venezuela con permiso de trabajo permanente.
Las personas cuyos servicios se contratan en el marco del SSA (“titulares del SSA”) no son miembros del personal del WFP y sus condiciones de empleo no se rigen por el Estatuto y Reglamento del Personal de la FAO. Este contrato no conlleva ninguna expectativa de extensión o renovación.
La fecha límite para aplicar a esta vacante es el 16 de mayo de 2024.
Se anima especialmente a las mujeres, así como a las personas de grupos sociales minoritarios: indígenas, afro-descendientes, personas con discapacidad y personas transgénero calificadas a aplicar a la posición. El WFP tiene tolerancia cero con la discriminación y no discrimina por su condición de VIH / SIDA, además de que está comprometido a lograr la diversidad en el lugar de trabajo en términos de género, nacionalidad y cultura.
Para mejorar la accesibilidad y la inclusión de los procesos de selección en el Programa Mundial de Alimentos (PMA), alentamos a las personas que requieran adaptaciones relacionadas con discapacidad u otra asistencia de accesibilidad, a que nos contacten. Envíe sus solicitudes por correo electrónico a global.inclusion@wfp.org. Al recibir su correo electrónico, el equipo de Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI) se comunicará con usted para discutir sus necesidades de manera confidencial y brindarle apoyo. El PMA está comprometido con proporcionar una experiencia de reclutamiento que respete y responda a las necesidades únicas de cada candidato y candidata.
No se ofrecerá ningún tipo de contrato a los miembros del Comité Asesor de las Naciones Unidas para Asuntos Administrativos y de Presupuesto (CCAAP), la Comisión de Administración Pública Internacional (CAPI), el Comité de Finanzas de la FAO, el Auditor Externo del WFP, el Comité de Auditoría del WFP, la Dependencia Común de Inspección ( JIU) u otros organismos similares dentro del sistema de las Naciones Unidas con responsabilidades de supervisión sobre el WFP, tanto durante su servicio como dentro de los tres años posteriores a su cese.